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Universitätsklinikum 
Dresden 
Service 
GmbH
Bewertung

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Moderne Ansätze, schlechte Personalpolitik

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Universitätsklinikum Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

faire Entlohnung, wissenschaftliche Ansätze

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

unpersönlich, gibt den Mitarbeitenden das Gefühl austauschbar zu sein

Verbesserungsvorschläge

auf längerfristige Arbeitsverhältnisse setzen, mehr Kommunikation mit den Mitarbeitenden

Arbeitsatmosphäre

Junges Team, viel Druck

Kommunikation

Veränderungen werden kaum direkt kommuniziert, Mitarbeitende vor vollendete Tatsachen gestellt

Work-Life-Balance

auch bei Teilzeitstunden hat man durch den hohen Stress kaum genug Ausgleich

Vorgesetztenverhalten

Ist selbst überarbeitet, wenig Anleitung und Planung

Interessante Aufgaben

sehr interessante Ansätze und Arbeitsfeld (psychotherapeutisch)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Tarifvertrag, ansonsten sehr unflexibel

Gehalt/Sozialleistungen

Tarif

Image

schlecht organisiert

Karriere/Weiterbildung

wenig flexibel


Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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