Als Vollzeitpflegekraft durchaus zufrieden..
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die familiäre Atmosphäre und der positive Umgang im eigenen Team , aber auch bereichsübergreifend
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das primär schnell gemeckert wird , aber ich glaube im Vergleich zu anderen Krankenhäusern dürfen wir uns nicht beschweren, wir haben insgesamt einen attraktiven AG
Verbesserungsvorschläge
Versprechen genauer einhalten
Leih und Zeitarbeit einschränken und festes Personal einstellen , vor allem im internistischen Bereich
Arbeitsatmosphäre
Durch aushelfen in anderen Arbeitsbereichen nicht immer positiv, da man das eigene Team regelmäßig mal im Stich lassen muss wenn von oben ne Ansage kommt..
Kommunikation
Untereinander positiv, mit höheren Ebenen nicht immer demokratisch, kommt aber auch drauf auf welche Art man mit höheren Instanzen des Unternehmens spricht.. persönlich keine größeren Probleme
Kollegenzusammenhalt
Team ist super, interdisziplinäre Zusammenarbeit top wenn man in seinem Team bleiben kann
Work-Life-Balance
Telefon klingelt auch mal im frei..
Vorgesetztenverhalten
Siehe auch Kommunikation, „wie es in den Wald hinein schallt, so schallt es auch hinaus“, wenn man vernünftig mit den Vorgesetzten spricht und seine Arbeit macht, wird einem auch Anerkennung und Wertschätzung zurückgegeben (meine Meinung).
Das die Laune und die Lage manchmal angespannt ist , durch Krankenstand , Pflegenotstand und co. Ist bekannt, aber dauerhaft auf den Vorgesetzten rum zu hacken nützt da auch nichts, man sollte lieber in den Austausch gehen und sich freuen wenn man schöne Dienste mit netten Kolleg/Innen hatte..
Interessante Aufgaben
Langweilig wird es sicher nicht, wenn man denkt man hat alles gesehen , wird man eines besseren belehrt, das bringt die Vielzahl an Patienten so mit sich, außerdem im operativen Bereich verschiedenes Programm / Belegärzte aus unterschiedlichen medizinischen Fachbereichen…
Gleichberechtigung
Vielzahl an Nationen vertreten, multikulturell
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht immer respektvoll, könnte besser sein
Arbeitsbedingungen
Digitalisierung und Neubau kommt nur langsam in die Gänge, immer wieder gibt es Probleme und neue negative Überraschungen, Vorgesetzte wirken zum Teil selbst überfragt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jeder Mensch aus jeder sozialen Schicht , jeder Nationalität wird behandelt, es wird niemand „weg geschickt“, Liegezeit im Zweifel auch mal nen Tag länger wenn es soziale Hintergründe gibt, die dem medizinischen überwiegen
Gehalt/Sozialleistungen
Geht aufwärts, es wurde durch die Mitarbeitervertretung einiges erreicht, Löhne steigen, Inflationsausgleich, Krankengeldzuschuss, zusätzliche freie Tage ab gewissem Alter , Altersabsicherung , Zusatzrente..
Einspring/ Flexibilitätsprämie wäre noch wünschenswert
Image
Gute Öffentlichkeitsarbeit der Unternehmenskommunikation, regelmäßig große Mitarbeiterfeste, Weihnachtsfeier
Karriere/Weiterbildung
Wenn man möchte steht einem auch da die Tür offen, regelmäßig auch „Flugblätter“ und Stellenausschreibungen