So sollte jeder Arbeitgeber sein!!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles. Siehe oben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man meine Chefs nicht klonen kann. Andere Unternehmen bräuchten auch mehr upDATE.
Verbesserungsvorschläge
Mir fällt nichts ein, was mein Arbeitgeber nicht schon weis. Das wird immer wieder ganz offen gefragt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr familiär und hier wird New Work gelebt. Kollegen und Vorgesetzte sind super.
Kommunikation
Zu jeder Zeit ist jeder bei uns in der Lage, sich mit jedem auszutauschen, dank Kollaboration tools. Es wird auch sehr darauf Wert gelegt, dass ein Austausch regelmäßig statt finden. Alle können sich darauf verlassen von allen Ebenen jeden support zu bekommen, den er/sie benötigt.
Kollegenzusammenhalt
Ich fühle mich mit den Kollegen sehr wohl. Wir sprechen offen über alles und sind für einander jederzeit da.
Work-Life-Balance
Selbstbestimmung durch Home-Office und das nicht erste seit Corona. Ich bin ausgeglichen und fühle mich sehr wohl. Und dabei habe ich zum Glück viel zu tun
Vorgesetztenverhalten
Das ist von allen Vorgesetzten Lehrbuchverhalten. Management by Coaching und die Vorgesetzten sehen sich alle als Kollegen mit zusätzlichen Rollen, aber nicht als Position. Leader, nicht Boss. So, wie ich es jeder Führungskraft in der gesamten Bundesrepublik empfehle (und um es gleich zu sagen: es ist auch überall möglich!)
Interessante Aufgaben
Durch die ständige Weiterentwicklung des Unternehmens, Anpassung an gegebene Situationen/Marktentwicklungen entstehen immer wieder spannende Aufgaben und Projekte, die ich mit den anderen gemeinsam verfolgen und umsetzen darf. Persönliche uns berufliche Weiterentwicklung wird sehr gerne gesehen und auch gefördert. Alle Aufgaben werden nach Stärken und Entwicklungsmöglichkeiten verteilt, so dass alle gesund wachsen können.
Gleichberechtigung
Exakt gleiche Bedingungen für alle. Vom Unternehmensgründer bis zu mir. Frauen und Männer werden gleich behandelt. Absolut top und wie es in allen Unternehmen sein sollte.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr wertschätzend und fair. Jeder, egal welchen Alters ist ein wertvolles Mitglied des Unternehmens.
Arbeitsbedingungen
Geht nicht mehr besser. Es wird darauf geachtet, Pausen zu machen, ein Kanal wird seit dem Lockdown immer offen gehalten, damit man jemanden zum Sprechen hat. Morgens wird in einem kurzen Meeting geprüft, ob es allen gut geht. Eine Begleitung zu Projekten und Arbeitseinsätzen bei Kunden findet immer statt. Trotz Home-Office wird niemand alleine gelassen. Mein Chef hat meiner Kollegin sogar den gesunden Bürostuhl aus dem Büro nach Hause gefahren und unter Einhaltung der Abstands- und Hygieneregeln übergeben, damit sie auch zu Hause unter gesunden Bedingungen arbeiten kann. Für die Mitarbeiter wurden Mundschutzmasken nähen lassen. Wo immer möglich wird überlegt, wie man die Arbeitsbedingungen noch angenehmer machen könnte und alle werden mit einbezogen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorbildlich. Darauf wird sehr viel Wert gelegt
Gehalt/Sozialleistungen
Alle haben die selben Bedingungen und Chancen. Das wird ganz transparent kommuniziert und gelebt, so dass sich jeder darauf verlassen kann.
Image
Wenn es um das Image nach außen geht, sehe ich nur positive Rückmeldungen von Kunden und Partnern. Nach innen zieht sich dieses Bild durch. Da stimmt es in jede Richtung überein.
Karriere/Weiterbildung
Darauf wird Wert gelegt, dass sich jeder zu jeder Zeit weiterentwickeln kann. Die Weiterbildung wird angeboten und gefördert. Auch in diesem Punkt, so wie es sein sollte. So lebt es die upDATE.