Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Uplifts die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Ziele mit Mitarbeitenden festlegen oder Mitarbeitenden Freiräume geben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Meine Kolleg:innen sind offen, geduldig und immer hilfsbereit.
Ich wurde super schnell integriert und direkt eingebunden.
Jeder nimmt sich Zeit zu helfen und teilt sein Wissen.
Es wird viel Rücksicht genommen - sei es bei der Urlaubsplanung, bei persönlichen Terminen oder durch die Home-Office Option.
Vorgesetzte sind offen, kommunikativ und hilfsbereit – der Umgang ist unkompliziert. Lob und konstruktive Kritik werden offen und respektvoll vermittelt.
Sehr angenehm, respektvoll, humorvoll, freundlich, man fühlt sich wohl
Freundlich, respektvoll und humorvoll - man fühlt sich von Anfang an willkommen.