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4 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Solides Fundament, aber Verbesserungsbedarf bei Kommunikation und Unternehmenskultur

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

1. Pünktliche und faire Bezahlung: Das Gehalt wird zuverlässig ausgezahlt und ist angemessen.

2. Ruhiges Arbeitsumfeld: Die Arbeit ist entspannt, mit wenig Stress und Druck.

3. Kollegenzusammenhalt in der eigenen Abteilung: In meiner Abteilung herrschte ein gutes Miteinander und eine unterstützende Zusammenarbeit.

4. Grundsätzlich freundlicher Umgang: Der Umgangston ist in vielen Bereichen des Unternehmens angenehm.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben

Verbesserungsvorschläge

1. Bessere Kommunikation: Informationen rechtzeitig und direkt an Betroffene weitergeben.

2. Stärkere Führung: Geschäftsführung sollte sich gegen unprofessionelles Verhalten positionieren.

3. Kollegenzusammenhalt fördern: Abteilungsübergreifendes Teambuilding einführen.

4. Proaktive Vorgesetzte: Mehr Engagement und Unterstützung durch Führungskräfte.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima im Unternehmen wird stark durch eine Gruppe von Kollegen beeinträchtigt, die sich regelmäßig nach Feierabend zusammensetzen und über andere Mitarbeiter lästern. Leider bleibt dieses Verhalten nicht privat, sondern hat Auswirkungen auf das gesamte Arbeitsumfeld. Besonders enttäuschend ist, dass ein Teil der Geschäftsführung sich diesen Treffen anschließt und aktiv daran beteiligt ist, anstatt sich klar gegen solche unprofessionellen Verhaltensweisen zu positionieren.

Dieses Verhalten schafft eine Atmosphäre von Misstrauen und Spannungen im Team. Es wäre wünschenswert, dass die Geschäftsführung ihrer Vorbildfunktion nachkommt und solche Dynamiken unterbindet, um ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu fördern.

Wenn Sie Wert auf eine unterstützende und faire Unternehmenskultur legen, sollten Sie sich gut überlegen, ob dieses Unternehmen die richtige Wahl für Sie ist.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt wird stets pünktlich gezahlt. Auch die Höhe des Gehalts empfinde ich als angemessen im Vergleich zur Branche und bei den wenigen Aufgaben.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung ist der Kollegenzusammenhalt insgesamt gut. Wir arbeiten gut zusammen und unterstützen uns gegenseitig, was das Arbeiten angenehm macht. Leider wird dieser positive Eindruck durch das Verhalten einer anderen Abteilung getrübt.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt keine gravierenden negativen Erlebnisse, aber auch keine besonders positiven. Entscheidungen werden getroffen, und die grundlegenden Aufgaben eines Vorgesetzten werden erfüllt, jedoch ohne besondere Impulse oder Führungsqualitäten, die motivieren oder begeistern könnten.

Kommunikation

Die Kommunikation im Team ist in Ordnung. Verbesserungspotential ist aber vorhanden.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit an sich ist in der Produktion äußerst ruhig und eintönig. Es gibt kaum Stress, und die Arbeitsbelastung ist vergleichsweise niedrig. Tatsächlich habe ich den Eindruck, dass man so wenig wie hier wohl in kaum einer anderen Produktion arbeiten muss.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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immer verlässlicher Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Freundliche Kollegen

Work-Life-Balance

Auf Arbeitnehmer mit Kindern wird Rücksicht genommen

Kollegenzusammenhalt

Wir helfen uns immer gegenseitig

Kommunikation

Chefs haben immer ein offenes Ohr


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gute Arbeit für wenig Geld

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gute Kollegen

Work-Life-Balance

Überstunden können abgebummelt werden

Kollegenzusammenhalt

Die meisten sind sehr hilfsbereit

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden geschätzt und unterstützt

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte okay, Chefetage von oben herab

Kommunikation

Müßte mehr miteinander gesprochen werden

Interessante Aufgaben

Arbeit wiederholt sich ständig


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

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Niemandem zu empfehlen. Unternehmen hängt 100 Jahre hinterher und treibt sich selber in den Ruin.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Arbeitsbedingungen, Verhalten der Geschäftsführung

Verbesserungsvorschläge

Wenn sich nichts ändert bin ich nicht der letzte der gegangen ist.

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima sinkt kontinuierlich. Früher hat das Arbeiten noch Spaß gemacht. Als ich ging konnte es schon nicht viel weiter fallen.

Image

Unternehmenimage ist in der gesamten Umgebung schlecht.

Work-Life-Balance

Wenn keine Baustellen sind gut. Aber auf Grund des Personalmangels werden alle verheizt.

Karriere/Weiterbildung

Unternehmen fördert bei manchen die Weiterbildung. Aufstiegschancen bestehen keine.

Gehalt/Benefits

Etwas über Mindestlohn aber für die Umgebung sehr schlecht.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung gut. Abteilungsübergreifend wird nur gelästert.

Vorgesetztenverhalten

Geschäftsführung hat gar keine Interesse an den Mitarbeitern oder deren Gesundheit.

Kommunikation

Keine Kommunikation vorhanden.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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