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Kein zeitgemäßes Jobangebot

4,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei diesem Unternehmen in Meinerzhagen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sehr veraltetet Führungsideologien. Kein Homeoffice/mobiles Arbeiten, nicht mal Gleitzeit, keine digitale Zeiterfassung. Keinerlei Benefits für Angestellte (Obstkorb, Team-Events, Bike-Leasing oder Firmenwagen).
Welcher Arbeitgeber kann sich noch leisten so etwas nicht anzubieten?
Schade eigentlich. Unternehmen hat gute Grundvoraussetzungen: Direkte Lage an der Autobahn, familiär (bringt nur nichts wenn es um die eigene Familie geht), solide Bezahlung und eine gute Firmengröße um noch persönlich zu bleiben.
Liebe USD-Chefs: Heutzutage haben wir einen bewerberfreundlichen Markt. Ihr solltet dringend mit der Zeit gehen!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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