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UTOD 
GmbH
Bewertungen

Hannover

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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Prüfprozess

kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein:e Mitarbeiter:in hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Angenehmes Arbeitsklima,. Start-Up-Atmosphäre

4,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Hannover gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes Arbeitsklima

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten. Wegen kleiner Betriebsgröße muss bei der Urlaubswahl auf die zu erledigende Arbeit geachtet werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Überstunden werden nicht bezahlt. Kein Weihnachtsgeld etc.

Kollegenzusammenhalt

Hilfsbereite Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Lockere, freundliche Chefs

Arbeitsbedingungen

Kleines Büro für mehrere Entwickler. Das Nötigste ist da, mehr aber auch nicht.

Kommunikation

Kommunikationswege sind kurz. Manchmal fehlen notwendige Informationen.

Interessante Aufgaben

Arbeitseinteilung wird jedem selbst überlassen. Arbeitsbelastung wird gerecht aufgeteilt.

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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dynamisch, unkompliziert, zielorientiert

5,0
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird UTOD durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte).
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich UTOD als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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