kununu Verification Process
15 employees rated this employer with an average of 2.9 points on a scale from 1 to 5.
7 of those employees recommended the employer in their reviews.
Pünktliches Gehalt
Wertschätzung der Mitarbeiter auch leben und nicht nur anpreisen
Nachtzuschläge und Feierabend
Es interessiert keinen (auch nicht der Chefin) wie viel verbale Belästigung es gegenüber den Kolleginnen (hauptsächlich denen aus dem QS Labor) gibt. Es heißt dann : ,,ach so ist xy eben" oder ,,das meint der ja nicht so"
Streit wird auch nicht geschlichtet.
Mehr Kommunikation und Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden!
Streitschlichtung wäre sinnvoll, damit sich das Arbeitsklima verbessert.
Meine kollegen
Lügen in den bewerbungsgesprächen falschr versprechen
Vernünftige Gehälter und vernünftige Angaben in den Gesprächen
Das Miteinander im Team ist gut, man unterstützt sich gegenseitig. Die Produkte haben einen hohen Bekanntheitsgrad, was die Arbeit in vielen Bereichen interessant macht.
Die Arbeitsbelastung ist häufig hoch, und klare Prioritäten sind nicht immer erkennbar. Zudem wird die Home-Office Regel unterschiedlich gehandhabt, was langfristig zu Unzufriedenheit führen kann.
Innovativ und wollen Veränderungen erreichen
Hoher workload und schlechter Umgang mit Prozessoptimierungen, extrem langwierig
Ehrlicher und transparenter Umgang
Im Moment nur den Feierabend...
Eine Betriebsvereinbarung zugängig machen, work life Balance ausbauen, Lehrgänge anbieten, auf die Mitarbeiter eingehen, Feedback anhören und zusammen mit dem MITARBEITER umsetzen, Körpersprache der Führungskräfte ausbauen, wenn man keine Ahnung hat es auch zugeben und nicht Blödsinn erzählen, Transparenz... einfach gesagt, die topfirmen anschauen und einige Sachen übernehmen...
Viele schlecht gelaunt, depressiv und Lästereien aber niemand möchte was da gegen tun...
Ein bisschen Fremdschämen ist immer dabei wenn man gefragt wird wo man arbeitet... das Image ist an den Bewertungen hier einzuschätzen...
Arbeits/Pausenzeiten werden nicht eingehalten, viele krankmeldungen, 4-Schicht, Bereitschaften.
Keine Lehrgänge, keine Weiterbildung, Kommunikation zwischen Kollegen findet selten statt
Gehalt kommt pünktlich das ist das einzige was positiv ist
Viele gehen mit den Chemikalien und div. andere Verbrauchsmittel verschwenderisch/ verantwortungslos um... nach dem Motto: ist nicht meins oder wollen der Firma wirtschaftlichen Schaden zufügen... Umweltbewusstsein ist auch nicht mit der Philosophie der Marke zu vereinbaren... erneuerbare Energien, Nachhaltigkeit oder Rückgewinnung ist ein Fremdwort...
Gibt es höchst selten und vom Aussterben bedroht, alle werden gegeneinander ausgespielt... es gibt viel Schleimer daher muss man immer vorsichtig sein was man jemandem anvertraut.
Ältere Kollegen kennen & wissen alles, man kann den nichts vormachen und haben schon lange aufgehört zu leben :D
Die Bewertungen der anderen kann ich leider bestätigen... Landmaschinen Meister ohne führungswissen und kaufmännischen Erfahrungen...
Im Sommer unerträglich heiß es gibt keine Getränke zum abkühlen... im Winter das Gegenteil... überall brennt es in der Nase wegen der Chemikalien... Arbeitsergonomie gibt es nicht.
Existiert so gut wie gar nicht... Aufgaben dürfen nicht hinterfragt werden...
Nur ja sager und A*$kriecher werden gleichberechtigt
Monotone Aufgaben bei hohen Lärmpegel und keine Kommunikation mit Mitarbeitern.
Innovative und kreative Ideen.
Homeoffice möglich und nette Kollegen
Hohes Arbeitsaufkommen, jedoch mit eigener Disziplin kann man es schaffen, Abstand zu nehmen und Ausgleich zu schaffen
Wir sind auf einem guten Weg, dieser muss noch weiter beschritten werden
starker Zusammenhalt und Unterstützung wenn möglich
Unterstützend und immer mehr fördernd, aber hier noch Platz nach oben, dennoch gut!
Teilweise Platzmangel in Büros und an Besprechungsräumen
Es wird weiter an der Transparenz der Kommunikation gearbeitet und Verbesserungen geschaffen, der Weg ist teilweise steinig, aber man ist gewillt das zu änden.
Wiederkehrende, aber auch neue und interessante Möglichkeiten, wenn man interessiert und neugirieg bleibt
Gehalt kommt pünktlich
Es wird einem bei privaten Problemen geholfen
jede Woche gibt es 8l Saft aus der Saftausgabe
man hat manchmal das Gefühl, das sich andere Abteilungen abgrenzen
offener werden
ganz gut, Mitarbeiter verstehen sich gut untereinander
geregelte Schichten
hat zwar lange gedauert, aber gehalt wurde angepasst.
man hilft sich gegenseitig
setzen sich für die Arbeiter ein, es wird Rücksicht auf Termine genommen
ist ok, man arbeitet miteinander
Abwechselungsreich, Firma wird immer moderner
Wenn man sein Job macht wird man in Ruhe gelassen gleitzeit Überstunden auszahlen oder abfeiern alles kein Problem
Wertschätzung ist zwar alles geregelt aber wörtlich das Personal auch mal loben würde gut tun
Den Mitarbeitern Möglichkeiten geben sich weiterzuentwickeln
Im großen Ganzen sein Job machen dann hat man Ruhe
Hir könnte es echt besser werden
Gehalt könnte echt besser sein aber auch andere Sachen bei Sozialleistungen sind für alle von Anfang an gegeben
Gut
Mit Kollegen denen man sich versteht gut jeder hilft zu Not mal mit
Kannte vorher kein anderen Betrieb deshalb war das meckern schon normal jetzt wo mans nicht mehr hat weiß man so wirklich was man hatte also
Ist im grossen Ganzen gut
Naja wenn man lange genug da ist dann ist alles Alltag und normal am Anfang viel lernen aber wenn man kann dann läuft alles
das der Saft schmeckt und die Kollegen nett sind
mehr Informationen mit den Leuten teilen
könnte mehr Gehalt sein, ansonsten gut. Anlagen werden nach und nach modernisiert
5 Tage Woche, vondaher völlig ok. Sonderschichten werden extra vergütet
Gehalt kann wie in jedem anderen Betrieb mehr sein.
ich finde gut, dass die Flaschen aus recyceltem Material bestehen
da Schichtbetrieb, läuft man mit seiner Mannschaft und versteht sich gut.
ist in Ordnung, auch hier könnten mehr Informationen preisgegeben werden nach unten
sind gut, die ein oder andere Kaffeepause ist immer gegeben
gut, es könnten nur mehr Informationen nach unten gelangen
This is how kununu makes money.