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Valensina 
GmbH
What's it like to work here?

What's it like to work here?

3.2
kununu Score‪49‬‪ reviews‬
43%43
RecommendationLast 2 years
Show details

Employee Satisfaction

    • 3.1Salary/Social benefits
    • 3.3Image
    • 2.5Career/Professional development
    • 3.4Working atmosphere
    • 2.8Communication
    • 3.7Collegiality
    • 3.2Work-Life Balance
    • 3.3Leadership behavior
    • 3.5Interesting tasks
    • 3.3Working conditions
    • 3.2Environmental and social responsibility
    • 3.4Equality
    • 3.7Interaction with older colleagues

Unsere Vision: Packende Ideen für echten Geschmack. Wir. Zusammen.Valensina.

Who we are

Die Valensina Gruppe zählt zu den führenden Fruchtsaftunternehmen Deutschlands, deren Stärke in der diversifizierten Fruchtsaft-, Abfüll- und Verpackungs-Kompetenz liegt. An den drei Standorten Mönchengladbach, Vechta und Erding verfügt die familiengeführte Unternehmensgruppe über ein in Deutschland einzigartiges Know-how in Abfüll- und Verpackungstechnik, das auch Geschäftspartnern unzählige Möglichkeiten bietet (Co-Packing). Die Valensina Gruppe kann daher ein attraktives Sortiment hochwertiger Fruchtsäfte und -nektare sowie Getränke auf Basis dieser in den verschiedenen Gebindeformen von Glas über Karton bis PET als Eigen- und Handelsmarken (Privat Label) und für das Co-Packing gekühlt und ungekühlt anbieten. Höchste Qualitätsansprüche und Leidenschaft für Fruchtsäfte sind die Basis für die Erfolgsgeschichte der Valensina Gruppe. Unter dem Dach der Valensina Gruppe sind drei starke Fruchtsaft-Marken mit unterschiedlicher Kompetenz und Positionierung vereint: die regionale Qualitätsmarke Wolfra, die nationale Marke Valensina sowie die nationale Qualitätsmarke HITCHCOCK. Die deutschlandweite Unternehmensgruppe bietet vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie spannende Karrierechancen.

Products and services

Herzlich Willkommen in der puren, unverfälschten Welt von Valensina!

Neben dem breiten Sortiment an gekühlten und ungekühlten Fruchtsäften sowie Fruchtsaftgetränken unserer Premium-Marken „Valensina“, „Hitchcock“ und „Wolfra“ sind auch die Themen Co-Packing und Abfüllung für Handelsmarken sehr wichtige Standbeine unseres Unternehmens.

Als Traditionsmarke mit Jahrzehnte langer Erfahrung im Premium-Segment der Fruchtsäfte und Fruchtsaftgetränke haben wir zudem gelernt, dass die Verpackung genau so wichtig ist wie der Inhalt. So haben wir uns ebenfalls auf unterschiedliche Abfüll-Techniken spezialisiert und halten unsere Technik stets auf dem neuesten Stand. Mittlerweise produzieren wir an drei Standorten für viele namhafte Markenartikelhersteller und Handelsmarken. So können wir die Produkte in PET-, Glas-, Kanister- und Karton- sowie Bag-in-Box-Gebinden abfüllen, mit Twist-off oder Schraubverschlüssen.

Weitere Informationen dazu finden Sie auf https://www.valensina-gruppe.de.

Company facts

Employeesca. 400
Revenue220 Mio. € p.a.

What we offer

Benefits

The following benefits were most frequently mentioned in the 44 employee reviews.

  • ParkingParking
    73%73
  • Pension planPension plan
    50%50
  • Meal allowanceMeal allowance
    48%48
  • CafeteriaCafeteria
    45%45
  • Flexible working hoursFlexible working hours
    36%36
  • Company phone Company phone
    36%36
  • Team eventsTeam events
    34%34
  • Home OfficeHome Office
    32%32
  • DiscountsDiscounts
    27%27
  • Company physicianCompany physician
    20%20
  • Internet accessInternet access
    20%20
  • Company carCompany car
    16%16
  • Good transport linksGood transport links
    14%14
  • CoachingCoaching
    11%11
  • AccessibleAccessible
    5%5
  • Health-promoting measuresHealth-promoting measures
    5%5
  • Childcare supportChildcare support
    2%2
  • Stock or equity optionsStock or equity options
    2%2

What Valensina GmbH says about benefits

Gute Grüne für Valensina:

Sie heiraten - wir gratulieren! Nach Vorlage der Heiratsurkunde erhalten Mitarbeitende von uns einen einmaligen Heiratsbonus

Ihre Familie wächst – Herzlichen Glückwunsch! Nach Vorlage der Geburtsurkunde unterstützen wir die ersten Windelkäufe mit einem einmaligen Geburtsbonus

Und die Sicherheit der Familie? Auch daran haben wir gedacht und schenken unseren Mitarbeitenden zur Geburt einen Gutschein für einen Kurs „Erste Hilfe am Kind“ bei unserem Kooperationspartner Arbeiter Samariter Bund – direkt bei Ihnen in der Nähe

Sie sind gut beraten mit der AWO Lifebalance GmbH! Familien sind individuell und ihre Bedürfnisse verändern sich – mit unserem Kooperationspartner haben Mitarbeitende die Möglichkeit für Kinderbetreuung als auch für die Betreuung von anderen Familienmitgliedern (bspw. bei Pflegefällen) kompetente Beratung und Vermittlungsangebote zu erhalten;

Juchu...Jubiläum! Wir freuen uns, wenn unsere Mitarbeitenden uns lange unterstützen und bedanken uns mit einer Jubiläumszuwendung.

Gesundheits- und Zukunftsvorsorge für Sie und Ihre Familie!

Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit eine Betriebliche Krankenzusatzversicherung und/oder eine Betriebliche Altersversorgung für sich uns auch für Ihre Angehörigen zu vergünstigten Konditionen abzuschließen - das ist einzigartig in Deutschland!

Und darüber hinaus:

  • Kostenlose Parkmöglichkeiten an allen Standorten
  • Bezuschussung der Mahlzeiten in der betriebseigenen Kantine
  • Verkauf von Säften zu Mitarbeiter-Konditionen

What makes working with us special?

Mit Leidenschaft, Motivation und Freude verfolgen wir das Ziel, in allem, was wir tun, den höchsten Ansprüchen zu genügen. Für unsere Kunden mit den besten Produkten aus Obst und Gemüse; für unsere Mitarbeiter mit modernen, attraktiven Jobs in fairem und abwechslungsreichem Umfeld; für unsere Geschäftspartner mit innovativen, wachstumsorientierten und stetig verbesserten Projekten - und für die Natur mit respektvollem Umgang und dem Ziel, uns stetig weiter darin zu verbessern, alle Ressourcen nachhaltig und schonend für Natur und Mensch zu nutzen.

Und das nicht nur auf der Führungsebene, sondern im ganzen Unternehmen. Uns ist es wichtig, ein attraktiver Arbeitgeber an unseren Standorten in Mönchengladbach, Erding und Vechta zu sein.

Who we are looking for

Areas of responsibility

Hier ist für jeden etwas dabei!

Rund um die Orange gruppieren sich die unterschiedlichsten Berufsfelder – das macht uns zu einem weiter über die Region hinausgehend attraktiven Arbeitgeber.

Required qualifications

Unsere Berufsfelder für Interessierte (m/w/d)

Ob ungelernt oder Fachkraft: Wir freuen uns über engagierte, interessierte und teamfähige Unterstützung in allen Bereichen:

  • In der Produktion als Maschinenführer, Produktionshelfer oder – planer, Fachkraft für Fruchtsafttechnik oder Lebensmitteltechnik
  • Im Bereich Technik als Schlosser, Elektriker oder Mechatroniker
  • Im Labor und der Qualitätssicherung als Chemielaboranten, Ökotrophologe, Lebensmittel-Techniker oder – Chemiker, Fachkraft für Fruchtsafttechnik oder technischer Assistent aus dem medizinisch, landwirtschaftlichen, chemischen oder biologischen Bereich
  • Im Qualitätsmanagement als Lebensmitteltechnologe mit Schwerpunkt Getränketechnologie, Ökotrophologe, Lebensmitteltechniker und Fachkraft für Fruchtsafttechnik
  • In der Forschung und Entwicklung als Lebensmittelchemiker, Biotechnologe, Innovationsmanager MBA, Ökotrophologe, Milchwirtschaftlicher oder Chemielaborant, Molkereifachkraft, Diät- oder Chemisch-Technischer Assistent und Verpackungsingenieur
  • Im Verwaltungsbereich in den Abteilungen Einkauf, Vertrieb, Marketing, Personal, EDV, Controlling und Finanzbuchhaltung

Sie sind auf der Suche nach einem neuen, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Betätigungsfeld?


Dann schauen Sie gerne auf unserer Homepage vorbei und nehmen Sie Kontakt zu uns auf.

Wir freuen uns auf Sie!

For applicants

Helpful information about the application process at Valensina GmbH.

  • Anja Bremer (Personalleitung)

    Stephanie Vits (Personalmanagement)

    Online: personal-services@valensina-gruppe.de (bitte als PDF-Datei senden)

    Valensina GmbH • Personal Services • Ruckes 90 • 41238 Mönchengladbach

    Wir freuen uns auf Sie!

  • Damit´s auch gelingt, hier einige hilfreiche Tipps für die Bewerbung:

    • Warum: Was interessiert Sie an Valensina bzw. der ausgeschriebenen Position?
    • Was gehört für uns dazu: Ein vollständiger Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise (z.B. Ehrenämter, etc.)
    • Was interessiert Sie sonst: Wir interessieren uns auch für die Person hinter dem Bewerber. Was macht Sie aus?
  • Auf den Geschmack gekommen?

    Wenn Sie sich für eine Stelle bei Valensina bewerben möchten, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin gerne per E-mail und werden Sie Teil der Valensina-Tradition.

    Bewerbungen bitte an: personal-services@valensina.de

    Eine Bewerbung von Ihnen - ein Lächeln von uns!

  • Uns so verläuft eine Bewerbung bei uns:

    Alle eingehenden Bewerbungen erhalten eine Eingangsbestätigung und werden in Ruhe gesichtet. Dann erfolgt eine Vorauswahl für die Bewerbungsgespräche und Termine werden abgestimmt.

    Es folgt ein erstes Bewerbungsgespräch, bei positivem Feedback ein 2. Bewerbungsgespräch. Danach wird eine interne Entscheidung getroffen und wir teilen unsere Entscheidung den Bewerbern (m/w/d) mit.

    Wenn die ausgewählten Bewerber (m/w/d) sich auch für uns entscheiden, erstellen wir einen Vertrag, senden ihn den künftigen Mitarbeitenden zu – und es kann losgehen!

Locations

Unsere Valensina Standorte:

Valensina Werk Mönchengladbach * Ruckes 90 * 41238 Mönchengladbach

Valensina Werk Vechta * Schwichteler Str. 14 * 49377 Vechta-Spreda

Wolfra Bayrische Natursaft Kelterei GmbH * Justus-von-Liebig-Str. 8 * 85435 Erding

What employees say

What employees like

Das Miteinander im Team ist gut, man unterstützt sich gegenseitig. Die Produkte haben einen hohen Bekanntheitsgrad, was die Arbeit in vielen Bereichen interessant macht.
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Pünktliches Gehalt
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Nachtzuschläge und Feierabend
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Meine kollegen
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Innovativ und wollen Veränderungen erreichen
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What else do employees like?

What employees don't like

Es interessiert keinen (auch nicht der Chefin) wie viel verbale Belästigung es gegenüber den Kolleginnen (hauptsächlich denen aus dem QS Labor) gibt. Es heißt dann : ,,ach so ist xy eben" oder ,,das meint der ja nicht so"
Streit wird auch nicht geschlichtet.
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Die Arbeitsbelastung ist häufig hoch, und klare Prioritäten sind nicht immer erkennbar. Zudem wird die Home-Office Regel unterschiedlich gehandhabt, was langfristig zu Unzufriedenheit führen kann.
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Lügen in den bewerbungsgesprächen falschr versprechen
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Hoher workload und schlechter Umgang mit Prozessoptimierungen, extrem langwierig
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man hat manchmal das Gefühl, das sich andere Abteilungen abgrenzen
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What else do employees not like?

Suggestions for improvement

Wertschätzung der Mitarbeiter auch leben und nicht nur anpreisen
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Vernünftige Gehälter und vernünftige Angaben in den Gesprächen
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Mehr Kommunikation und Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden!
Streitschlichtung wäre sinnvoll, damit sich das Arbeitsklima verbessert.
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Eine Betriebsvereinbarung zugängig machen, work life Balance ausbauen, Lehrgänge anbieten, auf die Mitarbeiter eingehen, Feedback anhören und zusammen mit dem MITARBEITER umsetzen, Körpersprache der Führungskräfte ausbauen, wenn man keine Ahnung hat es auch zugeben und nicht Blödsinn erzählen, Transparenz... einfach gesagt, die topfirmen anschauen und einige Sachen übernehmen...
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Mehr Präsenz und Interesse für die MA
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What else do employees suggest to improve?

Highest and lowest factors

Highest rated: Collegiality

3.7

The highest rated factor of Valensina is Collegiality with 3.7 points (based on 15 reviews).


Vermutlich abhängig vom Team
5
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Ich für meinen Teil kann nur sagen, dass dieser sehr gut ist. Es gibt auch hier sicher an einigen Stellen noch Verbesserungsbedarf, aber wenn jeder ein Stück weit mitwirkt läuft es doch ganz gut - manchmal hilft auch einfach das ein oder andere offene Wort :-)
5
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starker Zusammenhalt und Unterstützung wenn möglich
5
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man hilft sich gegenseitig
4
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In der Abteilung gut. Übergreifend herrscht eher Missgunst und es wird viel gelästert.
3
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What else do employees say about Collegiality?

Lowest rated: Career/Professional development

2.5

The lowest rated factor of Valensina is Career/Professional development with 2.5 points (based on 6 reviews).


Keine Lehrgänge, keine Weiterbildung, Kommunikation zwischen Kollegen findet selten statt
1
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Hir könnte es echt besser werden
1
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In folgenden Bereichen nichts: Produktion, Herstellung, Labor, Wareneingang und Ausgang
Wie es im Büro ist weiß ich nicht.
3
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Nicht vorhanden.
1
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What else do employees say about Career/Professional development?

Questions about reviews and salaries

  • Valensina is rated an average 3.2 out of 5 by employees and applicants. In comparison to the rest of the industry Food Production & Farming (3.4 points), Valensina is worse. Based on 2 year ratings, 43% of employees and applicants would recommend Valensina as an employer to others.
  • Based on overall 43 ratings, 37% rate their salary and benefits as good or very good.
  • Based on data from 33 culture reviews, employees perceive the company culture at Valensina as rather traditional.