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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viel Potential, was nicht genutzt wird.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlose Getränke
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Kommunikation und wenn, dann nicht auf Augenhöhe. Versprechungen und Vereinbarungen werden nicht eingehalten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Vorschläge der Mitarbeiter annehmen. Die Fachkenntnisse und Fähigkeiten aller Mitarbeiter nutzen. Wichtige Arbeitsmaterialen für mehr Effizienz besorgen.
Arbeitsatmosphäre
Schöne Räumlichkeiten, aber teilweise nicht richtig ausgenutzt.
Work-Life-Balance
Es ist Voraussetzung, dass man ständig abrufbereit ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unkoordinierte Fahrten führen zu Zeitverlust und unnötigem zusätzlichen Arbeitseinsatz.
Kollegenzusammenhalt
Teilweise gut. Starke Gruppenbildung.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine älteren Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Wichtige Arbeitsmaterialien werden nicht besorgt, dafür werden lieber unwichtige teure Möbel gekauft.
Kommunikation
Kommunikation findet fast gar nicht statt.
Gleichberechtigung
Männer werden immer den Frauen vorgezogen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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