5 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
ValueTrust Financial Advisors SE Vorstellungsgespräche
ValueTrust
Financial
Advisors
SE
München
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zu empfehlen
Bewerber/inHat sich 2023 als Associate beworben.
Verbesserungsvorschläge
Diese Überheblichkeit in 2023 ist interessant.
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Professioneller und mehrstufiger Bewerbungsprozess mit Fingerspitzengefühl
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Auszug: Wechselmotivation, Ziele (kurz-, mittel, langfristig), Wo siehst du Dich in 10 Jahren? Was verkörpert für dich als objektiver Dritter die Company?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arrogant
Bewerber/inHat sich 2020 als Analyst beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Pünktlicher Gesprächsbeginn.
Extreme Arroganz zurückfahren (man vermittelte mir den Eindruck ich könnte froh über die Stelle sein).
Niemand der vorbeiging beachtete oder grüßte mich.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Verbesserungswürdig
Bewerber/inHat sich 2020 als Buchhalterin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Gespräche wirkten nicht sehr professionell und es wurde nicht viel über die Stelle erzählt. Terminvereinbarungen wurden gar nicht eingehalten und es wurde eine Standardabsage versendet. (Die Gespräche mussten ganz schnell geführt werden aber die Rückmeldung kam mit über 2 Wochen Verspätung) Das hat leider nichts mit Wertschätzung gegenüber dem Bewerber zu tun, der mehrmals zum Gespräch vor Ort war. Das negative Bauchgefühl beim Gespräch hat sich in dem Fall bei mir bestätigt.
Mehr Wertschätzung gegenüber dem Bewerber und bei einer Absage zumindest nicht eine Standardemail versenden die an jeden Bewerber gesendet werden kann.
Sich auf das Vorstellungsgespräch vorbereiten und dem Bewerber die Herausforderungen und Erwartungen besser darstellen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wenig professionell!
Bewerber/inHat sich 2020 als HR Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen