7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
leider fanden keine ernst gemeinten Weihnachtsfeiern und Betriebsveranstaltungen statt - ich habe da wenig Wertschätzung empfunden
nur ein Danke und ein Lob, wären für mich schon eine Verbesserung
der Druck ist enorm, die Wertschätzung von Vorgesetzen fehlend
Überstunden sind immer gewünscht, das Arbeitszeitgesetz findet, meiner Meinung nach wenig Beachtung
Die Kollegen sind super, aus verschiedenen Abteilung, sehr unterstützend. Sie haben mich motiviert.
ich hatte etwas Glück, aber es wirkt unprofessionell auf vielen Ebenen
man musste um notwendige Arbeitsmittel kämpfen, Ausstattung ist nicht ausreichend oder wertschätzend, alt und abgenutzt
Inhalt und Wege der Kommunikation und das Wie passen für mich nicht
wenn man es sich zeitlich raus nimmt, darf man vieles machen (Kritik wird unterschwellig und auch irgendwann nochmal ausgegraben)
Ist okay , der Laborleiter ist ziemlich anstrengend und redet oft mit anderen über einen anstatt direkt auf die Person zuzugehen.
30 min Gleitzeit, oft Überstunden und Termindruck
In den Abteilungen okay , zwischen verschiedenen Abteilungen eher das Gegenteil von Zusammenhalt.
Von Seiten der Führung wird wenig kommuniziert oder umgesetzt. Oft muss man wiederholt nachfragen um etwas zu bekommen.
Lässt stark zu wünschen übrig.
Kommt auf die Abteilung an. Sonst teilweise sehr eintönig
Ein Klasse Mix in allen Bereichen. Das fängt beim super Chef an bishin zum Azubi.
Es wird auf das Lebe der Mitarbeiter Rücksicht genommen, zum Beispiel wenn die Bahn streikt oder ähnliches.
Ich kann sagen das dass was ich mitbekomme super ist.
Hin und wieder darf das Büromaterial ein Upgrade erfahren.
Kommunikation hat immer Luft nach oben ;-)
Jeden Tag gibt es neue interessante Themen rund um das IT Gebiet. Von Themen im CAD Bereich bis zu den üblichen administrativen Themen.
Frauen genauso behandelt wie Männer
Sachlich erklären
Sexismus bei der Arbeit geht gar nicht
Länger bleiben als vorgeschrieben geht nicht
Wozu gibt es einen zeitlichen Ausbildungplan wenn dieser nicht eingehalten wird?
Ich war 1 Jahr nur in der selben Abteilung
Ich vertraue mich an einer der Chefs (Weiblich) und werde 2 Tage später mit einem Aufhebungsvertrag rausgeekelt