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VAN 
HEES 
GmbH
Vorstellungsgespräche

18 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,4
Score-Details

18 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein Unternehmen, für das wir gerne arbeiten würden

4,6
Bewerber/inHat sich 2019 als Personalleiterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Schade, dass ich den Job nicht bekommen habe !


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Absagen

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Angestellten beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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leider noch weit weg von modernem arbeiten

1,4
Bewerber/inHat sich 2022 als Produktion beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Habe mich nicht wohlgefühlt

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 als Produktion beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Ellen WilflingHR Specialist Recruiting

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie sich in unserem Bewerbungsverfahren nicht wohlgefühlt haben.
Um Ihre Bewertung besser zu verstehen, möchten wir gerne mehr erfahren. Ich freue mich, wenn Sie Sie mich per E-Mail (e.wilfling@van-hees.com) kontaktieren.
Ihre VAN HEES-Personalabteilung

Sehr unprofesionell

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 als Produktion beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Fehlende Absage am Ende des Prozesses

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als Mitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ellen WilflingHR Specialist Recruiting

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

wir sind sehr bemüht unseren Bewerbungsprozess so reibungslos wie möglich zu gestalten und bieten Bewerbern jederzeit ein ausführliches Feedback an. Gerne stehen wir Ihnen für einen Austausch zu Ihrer Bewerbung zur Verfügung. Kontaktieren Sie uns hierzu bitte über bewerbung@van-hees.com.

Viele Grüße
Ihr VAN HEES Recruiting-Team

Top Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 als Projektmanager IT beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Sehr gutes Interview mit sehr netten Leuten

4,1
Bewerber/inHat sich 2019 als Verkaufsassistent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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