6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Katastrophales Personalmanagement und unfähige Führungskräfte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass er nicht einen Funken Anstand besitzt, Menschen wie austauschbare Ware einstellt und entlässt, wie es gerade in den Sparkurs passt.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskräfte extern rekrutieren, die Geschäftsführung ersetzen, Schulungen für Führungskräfte zum Thema Menschenführung, Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten, ordentliche Arbeitsumgebung schaffen, faire Löhne bezahlen, eine echte HR schaffen, um ein Personalmanagement zu gewährleisten, welches momentan unfassbar diletantisch ist.
Arbeitsatmosphäre
Super Kollegen ! Bis auf ganz wenige Ausnahmen richtig tolle und motivierte Charaktere.
Work-Life-Balance
Keine Aktivitäten. Arbeitsplatz mit 60er-Jahre-Charme.
Karriere/Weiterbildung
Keine Entwicklungsmöglichkeiten, da kein Interesse.
Gehalt/Benefits
Geschäftsführung, die alle paar Monate wechselt sehr auf Sparkurs. Will top Mitarbeiter, aber ohne sie adäquat zu entlohnen.
Kollegenzusammenhalt
Im Marketing gut. Mit den anderen Abteilungen mangelhaft.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte völlig unfähig. Stellen sich weder vor den neuen Kollegen, noch stehen sie helfend zur Seite. Kein Onboarding vorhanden. Kein Durchsetzungsvermögen gegenüber Mitarbeitern und Geschäftsführung.
Arbeitsbedingungen
Uralt-Technik, eine Gebäude, das vor sich hin rottet, eine unfähige IT, Sanitäranlagen, die ohne Hygienestamdarts auskommen müssen, im Sommer viel zu heiß im Gebäude im Winter frostig-kalt...
Kommunikation
Verbesserungswürdig. Es wird zu sehr für sich allein gearbeitet. So werden Prozesse oft doppelt erledigt oder niemand fühlt sich zuständig.
Interessante Aufgaben
Das Produkt und die Arbeit selbst ist spannend.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Chaos und Rückschritt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Unternehmen ist sehr chaotisch aufgestellt. Es gibt kaum Standards, und wenn, werden sie nach Belieben eingehalten. Workflows entwickelt jeder für sich selbst und vor allem zwischen den unterschiedlichen Standorten besteht keine Einheit. Die Führungskräfte schieben auch kleinste Entscheidung monatelang auf, und sind für den gemeinen Angestellten kaum bis nicht erreichbar. Die Arbeitsatmosphäre insgesamt ist endzeitlich und zynisch.
Work-Life-Balance
Ist gegeben durch faire Kernzeiten und freie Einteilung mittels Zeitausgleich-Möglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt an den einzelnen Standorten ist gegeben. Es gibt kein übergeordnetes Wir-Gefühl
Kommunikation
Das Unternehmen besitzt technisch fortgeschrittene Kommunikationsmittel, die jedoch völlig chaotisch zum Einsatz kommen. Jeder wählt ein anderes Kommunikationsmittel und andere Ablagen von Dokumenten. Die Kollegen, die um Ordnung bemüht sind und stetig den Sinn predigen, werden nicht ernst genommen. Vor allem neue Kollegen haben es sehr schwer.
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Sehr gutes und freundliches Arbeitsklima. Ich...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gutes und freundliches Arbeitsklima. Ich habe die Chance bekommen, mich zu bewähren und wurde für gute Leistungen mit mehr Verantwortung belohnt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider nicht mehr unabhängig
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Okay
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Man muss das Positive suchen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Vandenhoeck & Ruprecht durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Vandenhoeck & Ruprecht als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Vandenhoeck & Ruprecht als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.