1 Mitarbeiter:innen, die bei Veigel eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,7 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Ausbildung fein, image schein
3,7
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Fachlageristin im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Öhringen abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der leanlift im lager ist super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das mir als Azubi zur Fachlageristen, obwohl ich weit über 18 war, kein staplerschein gestellt wurde und ich somit einer wichtigsten Qualifikationen in diesm job nicht besitze und nicht übernommen wurde, obwohl die worte damals waren; in unserem Betrieb bräuchtest du ja kein staplerschein.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte doch mal auch auf Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter eingehen und nicht alles totschweigen
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht viel böses Blut untereinander, aber die meistens sind wirklich sehr nett.
Karrierechancen
Kann ich nichts zu sagen, mir wurden jegliche Karrierechancen verweiger, da ich nicht übernommen wurde
Arbeitszeiten
40 Stundenwoche aber wenigstens keine schichten
Ausbildungsvergütung
Dafür das es hier um eine Job in der Automobilbranche geht, könnte die Vergütung durchaus mehr sein.
Die Ausbilder
Mein Ausbilder hat ein super job gemacht! War immer für mich da und hat auch immer weitergeholfen wenn es mal schwierig war!
Spaßfaktor
Der Spaß an der arbeit war sogut wie täglich da
Aufgaben/Tätigkeiten
Tätigkeiten waren oft monoton aber auch recht abwechslungsreich
Variation
Als ich angefangen hab, musste ich selber mit den anderen Abteilungen klar kommen und alles selber kennenlernen, heutzutage lernt man wohl alle Abteilungen kennen wenn man hier anfängt.
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Veigel durchschnittlich mit 3.3 von 5 Punkten bewertet. 67 der Bewertenden würden Veigel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Veigel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.