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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lockere, professionelle und angenheme Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Es kommen allgemeine Fragen über die Person, den Werdegang etc. Zusätzlich wird viel Wert darauf gelegt, dass die Vorstellungen des Bewerbers mit denen von velpTEC übereinstimmt. Daher kommen Fragen, wie man sich die Zusammenarbeit vorstellen, was man erwartet und wo man sich selbst sieht. Die Atmosphäre ist hierbei sehr locker, ich hatte das Gefühl, dass ich zu 100% ich selbst sein konnte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Katja WorzischekHead of Human Relations
Vielen Dank für dein positives und wertvolles Feedback zum Bewerbungsprozess bei velpTEC!
Es ist erfreulich zu hören, dass du während des Gesprächs ganz du selbst sein konntest und die lockere Atmosphäre dazu beigetragen hat, dich wohlzufühlen.
Wie du treffend beschreibst, sollten sich die Vorstellungen und Erwartungen unserer Bewerberinnen und Bewerber mit unseren Werten und Zielen decken – denn das ist die gemeinsame Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
Mit deiner Persönlichkeit und deinen Erfahrungen passt du hervorragend zu unserem Team und wirst einen wertvollen Beitrag zu unserem Unternehmen leisten können, davon sind wir überzeugt.
Wir wünschen dir alles Gute für deinen erfolgreichen Start und freuen uns sehr, dich an Board zu haben.
Liebe Grüße
Katja
katja.worzischek@velptec.de