Für Aussendienstanfänger sicherlich nicht schlecht
Vorgesetztenverhalten
Wohl das größte Defizit, das sich Vorgesetzte und Innendienst untereinander nicht einig sind und daher sehr oft widersprüchliche Situationen ergeben
Interessante Aufgaben
Zu meiner Zeit hat sich das Marketing große Mühe gegeben. Es gab immer interessante Info`s, Materialien,... mit denen man unterwegs war.
Gleichberechtigung
Wenn man gut darin ist, den Leuten zu gefallen, die Entscheidungen treffen, kann man sicher sein, dass man eine Lohnerhöhung oder Förderung zu erwarten hat. Wenn man einfach seine Arbeit gut macht, aber kein Interesse daran hat zu umgarnen, kann man nicht mehr erwarten, als das was man ausgehandelt hat.
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Sicherlich für jeden gut, der im Aussendienst neu ist. Man kann dann dort durchaus was lernen. Ist man länger dabei, gibt es weitaus interessantere Firmen, die auch eine andere Sicht auf den Aussendienst haben und es verstehen zu motivieren.