Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei VEND consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Tolles Miteinander: Man fühlt sich von Anfang an willkommen und als Teil des Teams. Besonders gemeinsame Mittagspausen, der große Teamlunch einmal im Monat, die Weihnachtsfeier und das Teamwochenende spiegeln den starken Zusammenhalt wider.
Flexible Arbeitszeiten und Rücksicht auf Studium oder private Verpflichtungen.
Die Führungskräfte sind sehr nahbar, haben stets ein offenes Ohr und legen großen Wert auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Es gibt vielfältige Möglichkeiten, eigene Stärken einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Durch das breite Netzwerk sammelt man viele wertvolle Praxiserfahrungen.
Äußerst freundliche und hilfsbereite Arbeitsatmosphäre: Die Mitarbeiter stehen Praktikanten sowie ihren Kollegen gerne bei Fragen zur Seite und unterstützen einander. Die Vorgesetzten bemühen sich kontinuierlich, konstruktives Feedback zu geben und ihre Erfahrung mit den jüngeren Mitarbeitern zu teilen.
Sehr angenehme, offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.