2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,5Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Higher and Fire Company ohne Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles
Verbesserungsvorschläge
Könnte man Viele machen. Wäre aber Zeitverschwendung. Interessiert von der Unternehmensführung dort keinen. Sowieso nicht Vorschläge vom Mitarbeiter-Fußvolk.
Arbeitsatmosphäre
Kein Rückhalt und Unterstützung für Mitarbeiter. Wer dort in den Vertrieb geht, kann sich gleich nach dem nächsten Job umsehen. Wer nicht in der Lage ist die Unzulänglichkeiten der Firma auszugleichen und die überzogenen Umsatzvorgaben zu erfüllen, ist spätesten nach 12 Monaten wieder raus.
Image
Es wird oftmals Kunden und Mitarbeitern viel versprochen, aber wenig gehalten. Den Rest klären Rechtsanwälte. Aber Brancheninsider und vermehrt auch Kunden wissen mittlerweile wie es in der Zusammenarbeit in dieser Firma läuft. Deshalb ist das Image auch nicht das Beste.
Work-Life-Balance
Hat man nur in einer Führungsposition oder als Spezi des Country Managers. Der Rest ist permanent at Work um irgendwie die vorgegebenen Ziel zu erreichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales Bewusstsein insbesondere wenn es mal wieder ans Feuern von Mitarbeitern geht, ist in dieser Firma ein Fremdwort.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es in dieser Firma nicht. Würde ja Geld kosten und keines bringen.
Kollegenzusammenhalt
Entsprechend der hohen Fluktiationsrate und der kein großer Zusammenhalt. Jeder kämpft für sich alleine darum, möglichst nicht der Nächste zu sein der rausgeschmissen wird.
Vorgesetztenverhalten
Nicht vertrauensvoll. Immer bedacht möglichst den eigen Kopf aus der Schlinge zu halten. Erfolge werden gerne auf dem eigenen Konto verbucht. Misserfolge sind immer die Schuld der Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Sind zwar angemessen und akzeptabel, aber auf Unterstützung und Teamwork sollte man nicht hoffen. Wenn die Kasse mal nicht stimmt, kommen Gehälter, Provisionen und Reisekostenerstattungen schon mal stark verzögert.
Kommunikation
Mehr als spärlich. Man interessiert sich nur für Umsatzmeldungen. Von sonstigen Themen möchte die Unternehmensleitung am besten verschont bleiben.
Gehalt/Sozialleistungen
In der Branche eher unterdurchschnittlich
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Warten warten warten, immer muss man warten. Kein Diensthandy wie vereinbart. Gehäter können sich auch ändern.
Verbesserungsvorschläge
Überflüssig wird sowieso nicht umgesetzt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist nicht der Knaller
Kollegenzusammenhalt
Vorsichtig sein
Kommunikation
Man wartet ewig auf antworten....
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Venus Concept durchschnittlich mit 1,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 0% der Bewertenden würden Venus Concept als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Venus Concept als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.