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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Verkehrsabsicherung Nord die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Verkehrsabsicherung Nord
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Verkehrsabsicherung Nord
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

MarinaPersonalabteilung

Bei der Verkehrsabsicherung Nord GmbH steht der Mensch im Mittelpunkt – bei uns ist niemand nur eine Nummer. Wir legen großen Wert auf ein faires, kollegiales Miteinander und kurze Entscheidungswege, damit Ideen schnell umgesetzt werden können. Unser Team wächst stetig, und wir fördern Eigenverantw ...

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    83%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    83%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    83%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    83%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    83%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Sehr angenehmes und kollegiales Betriebsklima

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

familienfreundlicher Arbeitgeber

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

gute Zusammenarbeit

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5,0
KommunikationFührungskraft

Offene Kommunikation mit den Mitarbeitern

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

es wird nicht langweilig.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super Team

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