"Fairness, Vertrauen, Lob...alles weg seit 2015"
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage und ausreichend Parkplätze für Mitarbeiter und Gäste
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Umgangsformen seitens der Vorgesetzten gegenüber Mitarbeitern. Keine Ahnung von Mitarbeiterführung und Motivation. Gegrüßt wurde meistens nur ab Abteilungsleiter, Otto Normalverbraucher wurde auf dem Gang eher überrannt. Vor allem Frauen werden oft wie Luft behandelt (Beispiel: Kollegin geht Gang entlang, hinter ihr ein Kollege. Vorgesetzer guckt über sie drüber und grüßt nur den Kollegen...).
Verbesserungsvorschläge
Wieder dahin zurück kommen, dass ein Mitarbeiter auch ein Mensch ist, der evtl. ein eigenes Haus, Familie mit Kindern usw. hat. Nicht meinen, er gibt seine Lebenserfahrung in der Firma an der Garderobe ab, damit er für die nächsten 8 Std. kontrolliert und geführt werden muss...! Bringt wieder Vertrauen und vor allem Fairness zurück! Die Vorgesetzten sollten dringend Kurse in Personalführung und Mitarbeitermotivation belegen!
Arbeitsatmosphäre
Null
Kommunikation
1-2 mal im Jahr wird in einer Versammlung bekannt gegeben, wie die Umsätze laufen. Ansonsten gibt es nur kurze spontane Meetings zwischendurch, wenn mal gerade wieder jemand entlassen wurde.
Kollegenzusammenhalt
Wenigstens klappt das noch so einigermaßen, aber nur, wenn das kein Vorgesetzter mitkriegt
Work-Life-Balance
-Gute Arbeitszeiten
-Urlaub kann auch mal spontan genommen werden, wenn es passt
Vorgesetztenverhalten
Alles wird unter sich ausgemacht, Mitarbeiter werden so gut wie nie mit einbezogen. In Konfliktsituationen halten die Vorgesetzten ganz klar zu dem Mitarbeiter, den sie lieber mögen.
Gleichberechtigung
Was ist das?
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter mit langjähriger Erfahrung sind eher "ein Dorn im Auge"
Arbeitsbedingungen
soweit okay
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fremdwörter
Gehalt/Sozialleistungen
VL, betr. Altersvorsorge, Unfallversicherung
Image
Nach außen gibt sich die Firma als große Weltfirma, in Wirklichkeit mehr Schein als Sein.
Karriere/Weiterbildung
Quasi gen NULL