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kununu Prüfprozess
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Im Vorstellungsgespräch bringt der Inhaber dem potenziellen Mitarbeiter keinerlei Respekt entgegen. Stattdessen versucht er, ihn herabzusetzen und zu schikanieren. Er sagt offen, dass er Mitarbeiter beleidigen wird, wenn er gestresst ist. Zudem kann man sich im Bedarfsfall nicht auf ihn verlassen; man muss immer eine fertige Antwort parat haben, nur damit er zufrieden ist.