5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Stunden schreiben ist alles was zählt!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt der Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Auftreten der Geschäftsführung und die Mitarbeiterführung.
Verbesserungsvorschläge
Egal was ich hier schreiben würde, es würde nichts verändern.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund der momentan schlechten Auftragslage herrscht sehr unzufriedene Stimmung, die durch das teilweise launische Verhalten einzelner Vorgesetzter noch verstärkt wird.
Image
Ich bin froh nicht mehr dort arbeiten zu müssen!
Work-Life-Balance
Urlaubstechnisch werfden einem keine Steine in den Weg gelegt, der Urlaub wird unter den Kollegen abgestimmt, damit immer ein Ansprechpartner für jeden Bereich da ist.
Allerdings unteschreibt man einen Arbeitsvertrag der eine 40 Stunden Woche ausweist, gearbeitet wird aber regelmäßig 42,5 Stunden, da die Geschäftsführung immer 10% Mehrleistung pro Woche für erforderlich hält. 42,5 Std. Sind Regelarbeitszeit, egal wiviel zu tun ist. Im Pechfall sitzt man halt ein paar Stunden am PC und macht gar nichts... Hauptsache man erreicht die 42,5 Std, damit einem keine Negativstunden aufgeschrieben werden.
Karriere/Weiterbildung
Absolute Enttäuschung. In den letzten 8 Jahren gab es eigentlich nur die QM-erforderliche Schulung dazu, ansonsten ist man in der Firma nur da um Stunden zu schrieben. Weiterbildungen - glatte Fehlanzeige, Lernfaktor basiert zur Hälfte auf Zufall und geht eher gegen Null!
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen: Es gab mal einen Riester-Fond in den der Chef 30 Euro pro Monat mit einzahlt; wird aber neuen Mitarbeitern nicht mehr angeboten. Urlaubsgeld gibts nicht, bei Todesfällen von direkten Familienangehörigen gibt es auch kein Urlaub, da man keinem tarifvertrag angeschlossen ist.... § 616 BGB gilt in diesem Unternehmen nicht... das Gehalt ist unterdurchschnittlich, Anfragen auf gehaltserhöhungen werden in der Regel erst nach 3 maligem Nachfragen ein paar Monate später abgelehnt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Neutral: der Müll wird getrennt, aber das war´s dann auch schon. Spenden sind mir nicht bekannt und würden auch nicht zu dem verhalten der GF passen.
Kollegenzusammenhalt
Der echte Pluspunkt! Es dürfte schwer fallen im Berufsleben wieder eine so kollegial-freundschaftliche Truppe zu erleben
Umgang mit älteren Kollegen
Neutral, es gibt in der Filiale Gelsenkirchen niemand über 45 der nicht der GF angehört.
Vorgesetztenverhalten
Personalführung ist hier reine Glückssache, Arbeiten werden angewiesen, oft fehlen informationen oder es werden Zuständigkeiten getauscht ohne Absprache oder Vorabinformation der Projektbeteiligten.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind in Ordnung, PC´s gibt es in dem Sinne nicht mehr, es wird alles Remote aus dem Hauptsitz Oer-Erkenschwick gesteuert. Der Admin kann jederzeit ohne das man es merkt mitlesen was man grade tut.
Es werden Statistiken erstellt, die z.B. ausweisen welcher Mitarbeiter wann wie oft im Internet was angeschaut hat. Das hat auch schon mal zu einer Abmahnung geführt. Mittlerweile sind fast alle Internetseiten gesperrt.
Kommunikation
Es gibt eine wöchentliche firmeninterne Besprechung. Projekte werden leider oft ohne notwendige Informationen oder ohne Augenmaß für den Arbeitsaufwand übertragen.
Gleichberechtigung
keine Probleme
Interessante Aufgaben
Es gibt eigentlich nur einen Auftraggeber, und da wird genommen was kommt, mittlerweile leider oft nicht ingenieurmäßige Tätigkeiten wie Dokumentationen und Ablagen.
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
Kooperation mit TÜV
Kollegenzusammenhalt
ntte Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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viasecure - sehr guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
Kooperation mit dem TUV Nord, hohes Qualitätsdenken, prof. Arbeitsweise, QM zertifiziert
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten
Kollegenzusammenhalt
Guter Teamzusammenhalt, sehr gute Atmosphäre
Gleichberechtigung
Keine Unterscheidungen hinsichtlich Religionen, Geschlecht etc.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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nette Kollegen, vielfältige Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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viasecure - interessante Aufgaben für Ingenieure, attraktive Kundschaft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird viasecure Deutschland durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich viasecure Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.