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Villa Marburg GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Tourismus / Hotel / Gastronomie
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Villa Marburg GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,33
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,67
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Arbeitsbedingungen
2,67
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,67
Work-Life-Balance
3,00

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
1,67
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,67
Gehalt / Sozialleistungen
3,33
Image
1,67
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching Parkplatz bei 2 von 3 Bewertern keine gute Verkehrsanbindung keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents keine Internetnutzung keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 13.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Hotelfach

3,08

Vorgesetztenverhalten

Kein Provessionelles Verhalten gegenüber Angestellten.
Keine Absprache z.B. vor Events ect..

Gleichberechtigung

Einige der Mitarbeiter die im Betrieb angesehener waren hatten mehr Freiheiten als andere.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wurde steht’s darauf geachtet das ältere Personen keine schwere arbeit verrichten müssen z.B. Das tragen von schweren Gegenständen.

Karriere / Weiterbildung

Erste Hilfe Kurs, Ausbilderschein oder Auslandsmonat in der Ausbildung wurde alles genehmigt und bezahlt.
Die Azubis wurde allerdings kaum unterwiesen im Betrieb.

Gehalt / Sozialleistungen

Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, übertarifliche Bezahlung

Arbeitsbedingungen

Arbeitskleidung für den Sommer total ungeeignet.
Viel zu warm.

Work-Life-Balance

Es wurde sehr auf die Stundenanzahl geachtet. Die Frei Wünsche wurde meistens, so lange möglich, erfüllt.

Image

Für Geschäftsleute Auser Haus und Wochenend - Gäste wurde hochwertig gekocht und einen guten Service geboten. Für die Gäste der Firma mit der zusammen gearbeitet wurde gab es meistens nur fertig essen.
So hat das Hotel in der Umgebung bei den meisten keinen guten Ruf.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Kommunikation mit den Mitarbeiter und vor allem mehr Respekt für die Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Villa Marburg GmbH
  • Stadt
    Heigenbrücken
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Du hast Fragen zu Villa Marburg GmbH? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 15.Nov. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Langeweile pur..

Vorgesetztenverhalten

kein Kommetar!

Interessante Aufgaben

Lager aufräumen? Das war es ciao..

Verbesserungsvorschläge

  • Man sollte zusammenarbeiten wie in einem Team und nicht gegeneinander. Die Geschäftsführung sieht das Unternehmen als Hobby an und interessiert sich null für seinen Arbeitnehmer in der Villa Marburg.

Pro

Teilweise das Team. Wirklich nur Teilweise!

Contra

Keine Struktur. Kein Blick in die Zukunft. Null Kundenorientiert. Kein Interesse an den Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Villa Marburg GmbH
  • Stadt
    Heigenbrücken
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 29.Apr. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Unter Kollegen super, Führungsebene schlecht und unkollegial

Verbesserungsvorschläge

  • Einen Hotelbetrieb nicht als Hobby ansehen.....

Contra

Mitarbeiter Führung ist eine Katastrophe. Keine Perspektive, keine Schulungen, keine Motivation vorgelebt.....usw

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Villa Marburg GmbH
  • Stadt
    Heigenbrücken
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung