Ein nahezu perfekter Arbeitgeber für die im Management,und für Mitarbeiter der Logistik/Produktion viel Wochenendarbeit.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Vilsa-Brunnen Otto Rodekohr GmbH & Co. KG gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Regenerationen der Mitarbeiter einhalten,anstatt 6 Tage-Pensum.
Schaffen andere Firmen auch.
Kommunikation
Könnte besser sein..
Work-Life-Balance
Man kann von den Leuten in Schicht nicht erwarten,dass sie für die Firma leben Tag und Nacht
Nur weil man eine gut bezahlte Position hat mit dem 4 Fachen Lohn und Samstag frei im Gegensatz zu anderen,kann man hier schlau schreiben...
Vorgesetztenverhalten
Die denken Freizeit sei überbewerten.Regeneration sollte selbstverständlich sein,anstatt es anmelden zu müssen wegen irgend einem Grund Sa.frei zu bekommen...
Gleichberechtigung
Die einen haben Wochenende,die anderen nicht ,obwohl sie 3 Schicht machen...Sa.früh,So.gehts weiter mit Nacht
Umgang mit älteren Kollegen
Ist korrekt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt einigermaßen in ordnung.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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