Ihr Unternehmen?
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49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
36 Mitarbeiter:innen haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Leere Versprechungen, keine Perspektiven innerhalb des Unternehmens, anstatt in das Arbeitsumfeld und die Mitarbeiter zu investieren, wird das Geld für sinnlose Veranstaltungen, Events und Statussymbole rausgeschmissen
Sicherheit, gutes Betriebsklima, nettes Personal!
Derzeit keine!
Als Chef bin ich stolz darauf, jedoch jetzt wiedermal in der Aufbauphase! Sven Knuepling, HB
Obwohl alle verstreut arbeiten, trifft man sich einmal am VIPCDay im Monat.
Nicht jeder kann mit Freiheit im Beruf umgehen.
Wie eine große Familie
Auch Anspruch kann antreiben.
Ein sehr gutes Team mit außergewöhnlich Qualifizierten Mitarbeitern
Es arbeiten Menschen miteinander die auch nach der Arbeit gerne den Abend miteinander genießen.
Daher ist die Atmosphäre während der Arbeit auch gut.
Wenn es Spaß macht verschwimmen diese beiden Bereiche relativ schnell.
In Absprache ist deine Balance möglich
Einer für Alle - Alle für einen stimmt hier wirklich.
Du kannst jederzeit jeden Fragen (auch mehrmals) es wird Dir immer geholfen und Du kommst voran
Gibt es keinen Unterschied
Manchmal wird es eng, aber Platz findet dann doch jeder.
Arbeiten kannst Du in jeder Hinsicht ohne Probleme.
Es wird viel gesprochen, beratschlagt, diskutiert, Ideen eingebracht um voran zu kommen.
Oh ja das kann man sagen, wer seiner beruflichen Laufbahn neuen Schub geben will der ist hier richtig.
Der kollegiale Zusammenhalt ist super! Trotz der Unternehmensgröße werden Projekte und damit Erfahrungen bei den größten deutschen Unternehmen geboten.
Nicht alle beschlossenen Maßnahmen können sofort umgesetzt werden.
Legen sehr viel Wert auf den "Familiengedanken" - leider kommt es im normalen Arbeitsleben nicht an. Versprechungen sind gut gemeint, können aber nicht gehalten werden.
So verdient kununu Geld.