Vista 

gGmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teamzusammenhalt, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben, regelmäßige Fortbildungen und Lernmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

inkonsequente Leitung, unklare Anweisungen, niedrigeres Gehalt als vergleichbare Fachbereiche, hohe Belastung, wenige Aufstiegsmöglichkeiten und Social-Media-Auftritt vermittelt mehr Schein als Sein

Verbesserungsvorschläge

Führung und Kommunikation klarer gestalten, Gehalt anpassen, Ressourcenmanagement optimieren und Karriereperspektiven für Pflegekräfte erweiter

Arbeitsatmosphäre

abwechslungsreich, herausfordernd und manchmal grenzwertig; Kolleg:innen halten stark zusammen, improvisieren viel und nutzen Humor, um den täglichen Überraschungen zu begegnen

Image

nach außen hin gepflegt und modern, in der Realität jedoch oft inkonsequent und wenig durchdacht; Social-Media-Auftritt vermittelt mehr Schein als Sein

Work-Life-Balance

eher Work-Work-Balance; spontane Aufgaben und unvorhersehbare Entscheidungen erfordern Flexibilität, Kolleg:innen unterstützen sich gegenseitig, Humor hält die Nerven stabil

Karriere/Weiterbildung

begrenzte Aufstiegsmöglichkeiten für Pflegefachkräfte, regelmäßige Fortbildungen durch jährlichen Fortbildungskatalog vorhanden

Gehalt/Benefits

Gehalt liegt über Mindestlohn, ist aber niedriger als in vergleichbaren Fachbereichen; Standard-Sozialleistungen vorhanden, Konditionen klar kommuniziert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ressourcenschonend und sozial engagiert; das Team achtet auf nachhaltige Lösungen, um Klient:innen bestmöglich zu unterstützen, wobei gewisse Ressourcen wie Verbrauchsmaterialien durch die Pflegedienstleitung bewusst reguliert werden

Kollegenzusammenhalt

stark und unterstützend; das Team hält zusammen, hilft einander aus, improvisiert gemeinsam und meistert den Alltag trotz unklarer Vorgaben

Umgang mit älteren Kollegen

grundsätzlich respektvoll und freundlich; Erfahrung wird geschätzt, ältere Kolleg:innen sind voll in den Arbeitsalltag eingebunden und müssen wie alle anderen flexibel und pragmatisch mitarbeiten

Vorgesetztenverhalten

kreativ, überraschend und manchmal abenteuerlich; Mitarbeitende müssen oft improvisieren und flexibel reagieren

Arbeitsbedingungen

solide Grundausstattung; Budget wird bewusst genutzt, Flexibilität, Improvisation und Stressresistenz sind täglich gefragt, Kolleg:innen unterstützen sich gegenseitig, damit der Alltag reibungslos läuft

Kommunikation

manchmal überraschend und fachlich nicht immer nachvollziehbar

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

direkter Klient:innenkontakt, Krisenintervention, Zusammenarbeit mit Pflege- und Sozialarbeitsteam, Organisation der Anlaufstelle und kreative Problemlösungen in unvorhersehbaren Situationen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Haltung, Menschenbild und hierarchiefreie Kommunikation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

manchmal etwas aktionistisch - weniger wäre mehr

Verbesserungsvorschläge

BVG-Ticket wäre prima

Arbeitsatmosphäre

Gute Leute, die freundschaftlich über alle Hierarchieebenen miteinander umgehen

Image

Drogenpolitisch engagiert, fachlich versiert

Karriere/Weiterbildung

Guter interner Fortbildungskatalog in jedem Jahr

Gehalt/Benefits

Leider liegt es nicht allein in der Verantwortung des Trägers, wie viel Geld wir verdienen.

Kollegenzusammenhalt

Hängt vermutlich sehr von den einzelnen Teams ab

Vorgesetztenverhalten

Bislang immer prima. Kann sicherlich von Projekt zu Projekt variieren

Kommunikation

Im Großen und Ganzen okay

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Vielschichtig, interessant, sinnvoll!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleichberechtigung unter Mitarbeitenden, flexible Arbeitszeiten, nettes Kollegium

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Transparente Kommunikation, Wertschätzung der Arbeit, funktionierende Basics

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich sind alle freundlich miteinander

Image

"Vista? Das sind doch die, die immer alles, aber nichts so richtig machen?"
Eine Freundin, lange bei einem anderen Suchthilfeträger

Work-Life-Balance

Arbeitszeit ist zu weiten Teilen frei einteilbar

Karriere/Weiterbildung

Viele gute, interne Fortbildungen. Weiterbildung erfährt allerdings auch nicht unbedingt viel Wertschätzung

Gehalt/Benefits

Nicht spezifisch, aber freie Träger werden immer unter dem TVL bezahlt und das bleibt skandalös.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wurde beispielsweise 2022 auf digitale Arbeitsnachweise umgestellt, aus meiner Sicht etwas spät, aber immerhin.

Kollegenzusammenhalt

Unter den Mitarbeitenden besteht vordergründig ein guter Zusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht besonders gut in der Regel. Wer einmal einen Stempel hat, wird ihn schwer los.

Vorgesetztenverhalten

Siehe Kommunikation. Es gibt Potential.

Arbeitsbedingungen

Es fehlt oft an Basics wie etwa funktionierender EDV

Kommunikation

Manchmal wird aus meiner Sicht zuviel und inhaltlich unnötig kommuniziert. Gleichzeitig ist die Kommunikation zur Verwaltung mitunter gestört, intransparent oder nicht vorhanden

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Gesellschaftlich wichtige Arbeit. Spannend? Kommt drauf an.