Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Vistec Electron Beam die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kurze Kommunikationswege, konstruktive und hilfreiche Fragemöglichkeiten.
Auch bei Neueinstieg nur 38 h Woche auf Vertrauensbasis
Die Technik, die bei Vistec hergestellt wird, ist hochmodern und zukunftsweisend, und deshalb ist es super spannend bei der Entwicklung mitwirken zu können.
Mein Betreuer stand jederzeit für Fragen zur Verfügung. Etwa einmal aller zwei Monate habe ich meine Zwischenergebnisse zusätzlich dem Gruppenleiter vorgestellt, Feedback bekommen und wir haben gemeinsam das weitere Vorgehen besprochen. Darüber hinaus haben mich alle Mitarbeitenden, auf die ich zugegangen bin, jederzeit unterstützt.
Auch als Studentin habe ich bereits an Gruppeninforunden teilgenommen.
Bereits in den ersten Tagen werden einem alle Mitarbeitende vorgestellt, man bleibt kein anonymer Mitarbeiter.