Keine Sicherheit, keine Strategie, schlechte Führung...
Gut am Arbeitgeber finde ich
37h Woche, gutes Gehalt, Zusammenhalt der Mitarbeiter untereinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
37h Woche interessiert keinen, gute Mitarbeiter werden gegängelt bis sie von alleine gehen, es werden von oben her "alternative Fakten" verbreitet. Ständiger wechsel der Führungskräfte.
Verbesserungsvorschläge
Eine Strategie entwickeln und diese verfolgen, Führungskreis 1 erneuern, ansatzweise versuchen fähige Mitarbeiter zu halten.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von Repressalien der Führung und Personal...
Image
Sollte am Boden sein.
Work-Life-Balance
Auf dem Papier schon, im Real-Live leider nicht.
Karriere/Weiterbildung
Kein Vorankommen ohne "Bezug" zu GF und FK.
Gehalt/Benefits
Passt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch durch Sparmaßnahmen des Finanzinvestors geprägt.
Kollegenzusammenhalt
Das einzige, was dort gut funktioniert.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden gezielt ausgesondert.
Vorgesetztenverhalten
Leider dem Verhalten von Führungskräften nicht würdig. Vermutlich bekommen diese ebenfalls Druck von oben.
Arbeitsbedingungen
Sparmaßnahmen verhindern Investitionen in moderne Bedingungen.
Kommunikation
Findet nicht satt. Wenn doch dann nur alternative Fakten der GF.