Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VIVALU die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Regelmäßige Teammeetings mit der gesamten Agentur.
Toller Zusammenhalt der Mitarbeiter. Größter Pluspunkt.
Größtenteils eine angenehme Work-Life-Balance mit viel Verständnis Seitens der Vorgesetzten.
Schöne Hands-On Mentalität in der sich jeder Mitarbeiter in Aufgaben einbringen kann.
Schöne und moderne Arbeitsflächen mit neuen Apple Geräten, großen Bildschirmen,
Grundsätzlich eine schöne und angenehme Arbeitsatmosphäre, allerdings gibt es wenig Lob von Vorgesetzten und teilweise Versprechungen, welche nicht eingehalten werden.