Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VIVENO Group die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Top. Leider war das der obersten Führungsebene egal. Hier ging es nur um Verlustängste der Macht. Echt traurig, mit dem Team hätte man noch soviel aus dem Unternehmen rausholen können.
Inkorrekt bis ganz nach oben. Habe schon viele Unternehmen im Laufe des Lebens kennengelernt, so etwas ist mir vor allem von den Worten und der Höflichkeit her noch nicht untergekommen.
Geht. Wären wahrscheinlich erst nach meinem Ausscheiden gekommen.
Schlecht, hat quasi gar nicht stattgefunden. Könnte man verbessern, denn der Betrieb lief leider überhaupt nicht.