Bold plans. Low results.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
the product idea is not so bad, but will people really use the app?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unrealistic goals. instable product. inefficient processes. turnover of employees much to high.
Verbesserungsvorschläge
be honest with yourself ... Vivy will not conquer the world
Arbeitsatmosphäre
too many great people leave to soon. average duration of the employment relationship = 8 months ... many leave because of burn out and lost faith
Image
depending on market.
Work-Life-Balance
depending on department
Gehalt/Benefits
depending on department
Umwelt-/Sozialbewusstsein
average
Kollegenzusammenhalt
many colleages do a great job, but teams and structures change too often to promote a better colleague cohesion
Vorgesetztenverhalten
an current internal expert opinion came to the conclusion of a "fear culture", the project was shut down
Arbeitsbedingungen
technical standard equipment
Kommunikation
still intransparent
Interessante Aufgaben
depending on department
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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