Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Volksbank Remseck die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mit Begeisterung bei der Sache sein oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Eine individuelle Arbeitszeitgestaltung ist außerhalb der Kernzeiten ohne Probleme möglich. Die Absprachen im Team klappen super, daher ist Flexibilität auf jeden Fall gegeben.
Super Zusammenhalt untereinander, immer eine Hilfe parat, alle ehrlich und offen.
Stets toller Austausch auf Augenhöhe mit nachvollziehbaren Erklärungen in den verschiedensten Bereichen.
Kurze und direkte Wege, daher schnelle und unkomplizierte Erledigung von Einzelfällen/Absprachen möglich.
Die Bank freut sich über aktive und engagierte Mitarbeiter, die sich einbringen, Verbesserungsvorschläge werden gerne angenommen und nach Prüfung ggfs. auch umgesetzt.
Sehr nettes und angenehmes Arbeitsklima im kompletten Haus mit Wertschätzung der eigenen Arbeit. Wertvolle Zusammenarbeit mit allen Kollegen.