5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
super arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
super
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nicht
Verbesserungsvorschläge
nicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP ARBEITGEBER FAIRE BEZAHLUNG
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vieles
Vorgesetztenverhalten
Meister war ein strenger Kollege ein Hacker
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber mit Luft nach oben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Erreichbarkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Beginn einer Frühschicht um 6,00 Uhr. Warum nicht um 7,00 Uhr.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Führungskräfte aus den eigenen Reihen entwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Ist gut. Man wird respektiert.
Image
VW Osnabrück hat keine Schummelmotoren gebaut.
Work-Life-Balance
Arbeit passt zum Leben
Karriere/Weiterbildung
Schwierig, weil alte Muster nicht abgelegt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr als gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr hoch.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ausbaufähig.
Vorgesetztenverhalten
Kommen langsam in der Gegenwart an.
Arbeitsbedingungen
Luft nach oben.
Kommunikation
Es wird dran gearbeitet.
Gleichberechtigung
Männer und Frauen werden gleich gut, gleich schlecht behandelt.
Interessante Aufgaben
Ist Produktion. Da kommt man schnell an die grenzen.
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Sexistische Umgebung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Schlimm, wie wichtige Dinge übergangen werden. Nicht zu empfehlen für Frauen!
Vorgesetztenverhalten
Gegenüber Frauen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird volkswagenzenzrum osnabrück durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden volkswagenzenzrum osnabrück als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich volkswagenzenzrum osnabrück als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.