Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Voss ist um seine Mitarbeiter bemüht. Es stehen viele Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung.
Nichts, was man erwähnen müsste.
Das wenn alles gut läuft auch das Arbeitsklima viel besser ist.
Es wird nur auf zahlen geachtet der Mitarbeiter der alles für die Firma macht wird oft am Ende doch enttäuscht und allein gelassen.
Jeden Mitarbeiter das Gefühl vermitteln geschätzt zu werden. Es würde so vieles besser laufen wenn man auch sich wie eine Familie verhalten würde.
Wenn man nach 4 Jahren und 150 Überstunden + Hochwasser Unterstützung durch eine Zeitarbeitskraft ersetzt wird sagt das einiges über die Atmosphäre
War mal deutlich besser hat viel die letzten Jahre gelitten durch falsche Entscheidungen
Urlaub wird in dem meisten fällen genehmigt. Die Arbeitszeiten können in den meisten fällen auch angepasst werden.
Weiterbildung leider nur wenn man oft danach bittet aber in anderen Abteilung wahrscheinlich besser.
Gehalt pünktlich und auch überdurchschnittliche Bezahlung
Es wird zwar auf die Umwelt geachtet aber nicht genug
Der Zusammenhalt ist meist in Gruppen vorhanden
Auf ältere wird geachtet
Zu hoher Druck zahlen spielen eine sehr große Rolle. Es wird nicht auf Probleme eingegangen sonder einfach ignoriert.
Noch im Rahmen aber trotzdem viel Luft nach oben
Kommunikation vorhanden aber nicht genug da manche Themen einem nicht erklärt werden bzw. gezeigt
Faire Gleichberechtigung in allen Abteilungen
In meinem Bereich eher weniger aber trotzdem vorhanden
Es wird sehr viel geboten und das Unternehmen ist immer in Bewegung/im Wandel. Es gibt sehr viele Möglichkeiten, man muss nur die Augen offen halten.
Schlecht ist eigentlich nichts, jedoch könnte vereinzelt bei Überlastung der Mitarbeiter etwas mehr Rücksicht genommen werden. Friss oder stirb Mentalität (vermutlich ist das aktuell überall so).
Wieder verstärkt auf regionale Arbeitskräfte setzen. Das würde den Zusammenhalt noch mehr stärken und die Fluktuation nochmals senken.
Atmosphäre ist in den meisten Bereichen gut bis sehr gut
In Oberberg einer der besten Arbeitgeber, Es kommen immer noch ausreichend Bewerbungen auch auf spezielle Stellenangebote von daher scheint das Image Top zu sein. Mitarbeiter häufig aus mehreren Generationen bei VOSS
Sehr hohes Arbeitstempo und Arbeitsaufkommen, dennoch wird auf private Bedürfnisse Rücksicht genommen. Flexible Arbeitszeiten lassen den Mitarbeitern den Spielraum seine Arbeitszeit zu gestalten, wie man es sich wünscht.
Hier hat man sehr hohe Aufstiegschancen, man muss es nur wollen.
Es gibt ein sehr großes Schulungs- und Weiterbildungsangebot, z.B. gibt es ein Talentprogramm für angehende zukünftige Führungskräfte, das von erfahrenen aktuellen Führungskräften begleitet wird (lernen von den Profis)
Gutes Niveau, AT-Gehälter teilweise unter Tarif
Es wird einiges geboten, große PV Anlagen, BHKW, LED Beleuchtungen
Zusammenhalt wird hier groß geschrieben. Viele Mitarbeiter aus der Region
Auch ältere Menschen bekommen eine Chance. Ausgewogener Mix aus jüngeren und älteren Menschen.
Das Vorgesetztenverhalten ist in den meisten Fällen einwandfrei.
Einwandfrei, moderne Büros und sehr moderne Produktionsanlagen
Teilweise sind die Gebäude etwas veraltet
Aktuell so gut, wie noch nie
Sehr flexibler Arbeitgeber mit etwas höherem Männeranteil. Bei wieder Einstieg wird man unterstützt und es werden flexible Arbeitszeit Modelle geboten.
Interessante Aufgaben --> auf jeden Fall
Arbeitsbelastung nicht immer gerecht aufgeteilt. Einige wenige kümmern sich um fast alles.
Das Produkt
Mangelndes Interesse an den Mitarbeitern
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen.
Pünktliche und gute Bezahlung, Moderner Arbeitsplatz,
Teilweise äußerst unflexibel bei Lösung von Problemen im Alltag, Teilweise ungerechte Gehälter,
Flexibler auf Belegschaft reagieren, Familienatmosphäre wieder herstellen, die Belegschaft mit Anreizen zur Mehrarbeit animieren,
Hängt viel von der Schicht bzw. Kollegen ab...
Soweit bekannt gut.
Man versucht es...
Nur wenn es benötigt wird. Sonst schwierig.
Gehalt gut, aber trotz ERA mancherorts unfair. Sozialleistung vorhanden , aber teilweise sehr starr.
Hohe Umweltstandards, Sozialbewusstsein hat merklich nachgelassen.
Dies hängt eher von persönlichen Interessen ab. Siehe Arbeitsatmosphäre...
Passt, denke ich.
Man muss sie ja nicht heiraten :)
Auf gutem und hohen Niveau.
Informationsfluss etwas abgehackt.
Soweit ich weiß ist sie vorhanden.
Wenn man will bekommt man Sie....
Der Mitarbeiter wird ernst genommen und mit Respekt behandelt.
Wenn ich etwas schlecht beurteilen würde ist das Jammern auf hohmen Niveau
Familienunternehmen wie es sein soll
Langsame Entscheidungswege
Der Umgang untereinander ist von Respekt geprägt
Alles im gesetzlichen Rahmen
Die Möglichkeit zur steilen Karriere ist gegeben, liegt an jedem selber
Tarifgebunden, alles gut
Zertifiziert nach Umwelt, Qualität und Energiemanagement
Durchweg gut
keine Probleme bekannt
Wie alles im Leben ist es immer Situationsabhängig, i.d.R. sind alle Vorgesetzten sehr umgänglich.
Alles auf dem Stand der Technik
Muss in dem einen oder anderen Bereich dran gearbeitet werden
Könnte ausgeprägter sein
Vielfältig und herausfordernd