4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Achtung, nicht zu empfehlen!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Neuenkirchen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter nicht betrügen sondern fair miteinander umgehen.
Arbeitsatmosphäre
Anfangs gut
Gehalt/Benefits
Wurde zuerst verspätet und schleppend gezahlt und dann farnichts mehr
Umgang mit älteren Kollegen
Gab es keine
Vorgesetztenverhalten
Unfair zu den Mitarbeitern!
Arbeitsbedingungen
Mal hier, mal da
Kommunikation
Nicht vorhanden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Inspirierendes Arbeitsumfeld mit Entwicklungspotenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Neuenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die entspannte, gleichzeitig professionelle Arbeitsatmosphäre. Dass man mitreden und eigene Ideen einbringen kann. Ein starkes Team mit echtem Zusammenhalt
Verbesserungsvorschläge
Mehr strukturierte Prozesse: Agile Arbeitsweisen sind super – aber ein bisschen mehr klassische Struktur (z. B. bei Projektmanagement, Onboarding oder Feedbackzyklen) könnte helfen, den Überblick zu behalten.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei VPT Consulting ist wirklich klasse – locker, respektvoll und trotzdem professionell. Man fühlt sich schnell wohl, alle sind hilfsbereit und man arbeitet auf Augenhöhe zusammen.
Auch Führungskräfte sind ansprechbar und offen für Feedback. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice machen’s angenehm.
Image
Die Firma hat ein durchaus positives Image – intern wie extern. In der Region genießt VPT Consulting einen guten Ruf, was man auch im Kundenkontakt und bei Bewerbern merkt.
Work-Life-Balance
Die Balance passt – flexible Arbeitszeiten und Homeoffice machen’s möglich. Es wird darauf geachtet, dass niemand ständig Überstunden schiebt. Privatleben und Job lassen sich gut unter einen Hut bringen.
Karriere/Weiterbildung
Wer motiviert ist, kann hier viel erreichen. Es gibt regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, und Eigeninitiative wird gefördert. Man bekommt die Chance, sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt passt zur Leistung, und es gibt faire Zusatzleistungen obendrauf. Wer sich einbringt, wird auch entsprechend wertgeschätzt – finanziell wie menschlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird nicht nur nett auf die Website geschrieben, sondern auch im Alltag gelebt. Es wird auf Nachhaltigkeit geachtet, und soziales Engagement ist definitiv ein Thema im Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist echt super – man unterstützt sich gegenseitig, hilft spontan aus und hat auch mal was zu lachen. Der Zusammenhalt ist ehrlich und macht den Arbeitsalltag deutlich angenehmer.
Umgang mit älteren Kollegen
Läuft super – die älteren Kolleg:innen bringen richtig viel Erfahrung mit und sind oft die Ruhe im Sturm. Und ganz ehrlich: Sie sind hier die Besten im Team (nicht nur, weil sie das vielleicht lesen ).
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte sind nahbar, fair und haben ein offenes Ohr. Entscheidungen werden transparent getroffen, und man bekommt regelmäßig konstruktives Feedback. Man fühlt sich ernst genommen – auch als Mensch, nicht nur als Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung ist modern, alles funktioniert reibungslos – vom Laptop bis zur Kaffeemaschine. Büros sind angenehm, Homeoffice ist kein Problem, und es gibt, was man zum produktiven Arbeiten braucht.
Kommunikation
Die Kommunikation läuft unkompliziert und direkt – man weiß, woran man ist. Infos werden offen geteilt, und Fragen kann man jederzeit stellen. Auch Feedback wird ehrlich und konstruktiv gegeben, was ich sehr schätze.
Gleichberechtigung
Wird hier ganz selbstverständlich gelebt. Alle werden gleich behandelt – unabhängig von Position, Geschlecht oder Hintergrund. Es zählt, was man einbringt, nicht wer man ist.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und machen Spaß – kein stures Abarbeiten, sondern echte Herausforderungen. Man kann eigene Ideen einbringen und bekommt Verantwortung, wenn man möchte.
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Familiär, Top Kollegen mit einem aber.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Neuenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Vorgesetzte hat immer ein offenes Ohr.
Fortbildungen werden ernst genommen und schnell durchgesetzt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn einer nicht kann, muss ein anderer einspringen, auch wenn man zum Beispiel Urlaub hat, wird der Urlaub gestrichen, obwohl dies eigentlich nicht so leicht geht.
Verbesserungsvorschläge
Die Aufgaben mehr verteilen
Nicht hinterm Rücken reden
Gehaltswünschen schneller nachgehen
Arbeitsatmosphäre
Man wird wertgeschätzt, Dinge die man anspricht werden fast immer ernst genommen.
Image
Die Mitarbeiter reden gut über die Firma.
Work-Life-Balance
Man kann theoretisch kommen und gehen wann man möchte, man sollte seine Stunden voll bekommen. Wichtig ist aber, immer Bescheid geben wann man geht und wann man anfängt.
Karriere/Weiterbildung
Sobald man etwas angesprochen hat, wird vieles möglich gemacht.
Gehalt/Benefits
Es gibt kein Gehaltskonzept. Bei Gehaltserhöhung muss man schon öfters nachfragen wie stand der Dinge ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen versucht so gut wie möglich auf die Umwelt zu achten.
Kollegenzusammenhalt
An sich arbeiten alle gut zusammen. Es wird aber nach dem Motto gelebt, wenn einer nicht kann, dann muss halt jemand anderes ran. Zudem sollte man nicht zu viel von sich Preisgegeben, einiges wird hinterm Rücken geredet.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder behandelt jeden gut.
Vorgesetztenverhalten
Es ist immer eine offene Tür da. Angesprochene Dinge werden ernst genommen. Man muss nur öfters nachfragen.
Arbeitsbedingungen
Die Bedingungen sind gut.
Kommunikation
Vieles bekommt man mit, wichtige Dinge sollte man sich aber immer erfragen, diese bekommt man nur beiläufig mit.
Gleichberechtigung
Das Kollegium besteht aus Frauen und Männern.
Interessante Aufgaben
Einige Positionen sind mit extrem vielen Aufgaben belastet, einige Positionen haben evtl. für 1-2 Stunden am Tag arbeite, mehr nicht. Man kann es ansprechen, ändern tut es aber fast nichts, zumindest nicht auf die Dauer. Wenn man öfters fragt, wird einem oft gesagt, mach doch das oder das, obwohl man überqualifiziert ist.
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Geschichten aus dem Paulaner Garten
Ex-FührungskraftHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Neuenkirchen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird VPT Consulting durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden VPT Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich VPT Consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.