Dem Schein nach Gleichbehandlung und Erfolg
Gut am Arbeitgeber finde ich
Manches ist gut gemeint und schlecht umgesetzt, z.B. Fitnessstudio
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Frauen, Ost-West-Gefälle, Langsam, veraltet, Selbstüberschätzung, fehlende Fachkräfte oder falscher Einsatz, kein Einsatz nach Kompetenzen sonder „gut leiden können“, Fokus auf Verkaufen anstatt Kundenbedürfnisse
Verbesserungsvorschläge
Arbeiten an einer modernen Arbeitsweise, Einführen Tarifvertrag Volksbanken allgemein, Ost-West-Gefälle abschaffen, 30 Minuten Mittagspause, Führung nicht durch Druck und Verkaufszahlen, Homeoffice zumindest teilweise, Betriebsrat überall
Arbeitsatmosphäre
Absoluter Druck auf Vertrieb bestimmter Produkte, Suchen Schuldiger statt Lösungen, 90er Jahre Kultur, alles nur zahlen und monetär gesteuert , ständige Angst vor Whistle Blowern und Misstrauen
Kommunikation
Wenn etwas nicht passt er fährt man das, ansonsten absolute Intransparenz, zu späte Informationen, keine durchgängigen Mitarbeiterinformatiomen, sehr spontan, in regelmäßigen Meetings geht es nur um Vertrieb/Verkaufen…
Kollegenzusammenhalt
Teilweise sehr nette Kollegin, zusammen arbeiten gibt es aber nicht, verstaubtes Einzelkämpferprinzip und einander aufwiegeln um bessere Zahlen zu erzielen, Einzelbüro und Ausgrenzung anstatt Förderung des gemeinsamen Arbeitens.
Work-Life-Balance
Kein mobiles Arbeiten oder Homeoffice, Überstunden werden zum Regelmäßig ersatzlos gestrichen, aber teilweise erwartet, am Besten krank arbeiten - Krankheitstage werden argwöhnisch beäugt
Vorgesetztenverhalten
Kein Einbezug der Mitarbeiter, unrealistische Ziele die man teilweise nicht beeinflussen kann, manchmal wird man angeschrien, Frauenfeindliche Äußerungen , Narzisstische Führung,
Interessante Aufgaben
Manche machen nichts, andere Zuviel, keine Konsequenzen
Gleichberechtigung
Frauen nicht in Führungspositionen
Umgang mit älteren Kollegen
Langdienende Kollegen haben sicheren Stand, viel Routine und müssen sich nicht verändern
Arbeitsbedingungen
Oft noch nur ein Bildschirm, IT verstaubt, Büroeinrichtung ist uralt, nur Besprechungsräume für Kunden recht modern, Einzelbüros während Corona
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eltern werden nicht unterstützt, vor allem nicht während Corona
Gehalt/Sozialleistungen
Bestimmtes Fitnessstudio, Alles nur Show, Unternehmenstarifvertrag kein rankommen an den allgemeinen der Volksbanken und wird sehr sehr selten angepasst, unterschiedliche Verträge und Sonderabkommen bei Mitarbeitern, Ohne Ahnung zu haben was geleistet wird wurden die Stellen eingeordnet , keine monetären Sonderleistungen (Weihnachten, Urlaub, 13. Gehalt) außer Zielerreichung im Vertrieb, Westen verdient viel mehr als Osten im gleichen Unternehmen!
Image
Alles nur Show und Masskerade
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsangebote außer gesetzliche