4 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unprofessionelles Auftreten & fehlende Fachkenntnis in der Personalabteilung
Bewerber/inHat sich 2020 bei VR Leasing AG als Gebietsleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Digiatler Bewerbungsprozess ermöglichen (Digitalisierung umsetzen, Upload Bewerbungsunterlagen)
Vollständige Kontaktdaten hinterlegen (Emailadressen)
Eingangsbestätigung zu Bewerbungsunterlagen geben
Wertschätzende Kommunikation mit Bewerbern (Emails gespickt mit Rechtschreibfehlern)
Fachkompetenz in der Personalabteilung steigern
Kandidaten zentrierter Bewerbungsprozess
Bewerbungsfragen
Diplom Volkswirt, Diplom Bankbetriebswirt, Coach Universität
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr freundlich und konstruktives Feedback am Tag nach Gespräch
Bewerber/inHat sich 2014 bei VR-LEASING AG als Controller beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- "Beschreiben Sie sich als Mensch"
- Business Case am Flipchart
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Leider undurchsichtig
Bewerber/inHat sich 2018 bei VR-LEASING AG beworben und eine Absage erhalten.
Zufriedenstellende Reaktion
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Bewerbungsprozess auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2014 bei VR-LEASING AG als Bankbetreuer beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen