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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Tolles Start-Up bei dem man gefordert wird. Sehr junger Markt mit viel Entfaltungsmöglichkeit.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Feedback ist immer direkt - absolut positiv.

Image

Definitiv ja.

Work-Life-Balance

Definitiv top, wenn man sich andere Start-Ups im Vergleich anschaut. Von Beratungen ganz zu schweigen.

Karriere/Weiterbildung

Eine konkrete Road-Map gibt es hier noch nicht. Das kenne ich aber von anderen StartUps auch nicht.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist für ein StartUp Unternehmen gut. Betriebsrente oder dergleichen gibt es aufgrund des Alters des Unternehmens noch nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird jetzt keine spezielle Policy verfolgt (e.g. keine Flugreisen). Auf den Strom- und Ressourcenverbrauch wird aber definitiv im ganzen Gebäude geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Auf jeden Fall.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist sehr jung, aber ich denke mal das ältere Kollegen gleich gut behandelt werden :)

Vorgesetztenverhalten

Sehr korrekt und auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Top Hardware.

Kommunikation

In so einem kleinen Team läuft die Kommunikation direkt face-to-face ab, sehr positiv.

Gleichberechtigung

Momentan sind wir 50/50 Frauen und Männer, auch in Führungspositionen.

Interessante Aufgaben

Den Vertreib in einem jungen Unternehmen von Grund auf hochzuziehen ist extrem interessant.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Top strukturiertes und engagiertes Start-up mit nettem Team

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr flache Hierarchien, hier arbeitet man wirklich im Team, eigene Ideen sind gefragt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Klasse start-up!

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Image

Die Firma ist jung, Karrieremöglichkeiten gibt es daher eher auf lange sicht (3-5 Jahre). Die Gehälter sind okay, aber auf start-up Niveau.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Exzellente Firma!

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr angenehmes Arbeitsumfeld

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird vr-on durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Vorgesetztenverhalten und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich vr-on als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.