Sollte man sich gut überlegen hier anzufangen
Gut am Arbeitgeber finde ich
30 Tage Urlaub, Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mangelndes Interesse an den Mitarbeitern, kaum sachliche Gespräche mit Entscheidern möglich, es werden immer nur neagtive Dinge gesucht um den Mitarbeiter klein zu halten, ....
Verbesserungsvorschläge
Es wurden schon diverse Vorschläge von Mitarbeitern gemacht. Scheint bei den Entscheidern aber nicht wirklich Früchte zu tragen oder es ist schlicht nicht gewollt
Arbeitsatmosphäre
Schade das den Mitarbeitern so wenig Interesse entgegen gebracht wird
Image
Man stellt sich als etwas dar, was man nicht ist
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist schon schön, Urlaub ist mit 2 Wochen vorlauf möglich, manchmal auch kurzfristig, "Familie wird unterstützt" auf diese Aussage sollte man sich besser nicht verlassen
Karriere/Weiterbildung
wird nicht gefördert
Gehalt/Benefits
einige bekommen mal gerad Mindestlohn! Gehaltsverhandlungen sind eher schwierig, da Leistung hier nicht honoriert wird und nur neagtive Dinge im Vordergrund stehen....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird nicht so wirklich gelebt
Kollegenzusammenhalt
nur mit einigen möglich
Umgang mit älteren Kollegen
kommt darauf an, was man unter "Älter" versteht....
Vorgesetztenverhalten
leider selten ansprechbar...2 Personen von den einer meistens Abwesend ist und der andere keine Entschiedungen treffen darf/kann
Arbeitsbedingungen
Arbeitserleichterung eher schleppend bis gar nicht, Zukunftsorientiert ist ein Fremdwort....historisch Gewachsene treffen viele Entscheidungen
Kommunikation
Findet nur gelegentlich statt
Gleichberechtigung
kann ich nicht beurteilen
Interessante Aufgaben
nur historisch gewachsene Aufgaben, arbeiten wie vor 20 Jahren