kununu Score: 3.7Recommendation: 70%
Breakdown
233 employees rated this employer with an average of 3.7 points on a scale from 1 to 5.
Wacker Neuson Group Reviews
Wacker
Neuson
Group
Multiple Review
Sehr guter Arbeitgeber mit noch mehr Potenzial
EmployeeWorked in Administration at Wacker Neuson Vertrieb Deutschland GmbH & Co. KG in München, Bayern at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)
What I like about the employer
Interessante Aufgaben, sehr guter Umgang miteinander, gute Entlohnung, sehr gute Work-Life-Balance.
What I dislike about the employer
Wenige Karriereoptionen.
Suggestions for improvement
Kommunikation noch offener gestalten. Gezielt Frauen in Führungspositionen bringen.
Zero-Emission Angebot erweitern.
Großraumbüros zurück bauen (die Nachteile dieser Büroform kennt man seit den 80er Jahren bereits).
Working atmosphere
Die Atmosphäre ist insgesamt angenehm und produktiv.
Image
In der Branche sehr gut
Work-Life Balance
Sehr gut, in Abstimmung ist vieles möglich.
Career/Professional development
Es gibt ein umfangreiches Angebot, das allen Beschäftigen offen steht.
Salary/Social benefits
Durch Tarifvertag geregelt, gut, aber nicht sehr gut.
Environmental and social responsibility
Wird stetig besser. Die Fahrzeugflotte wird auf E-Fahrzeuge (vollelektrisch) umgestellt, fast alle Maschinen gibt es auch in zero-emission Variante.
Collegiality
Da gibt es nichts zu verbessern.
Interaction with older colleagues
Einwandfrei
Leadership behavior
Einwandfrei.
Working conditions
Alles fein, moderne Ausrüstung, leider Großraumbüros.
Communication
Volle Transparenz ist nicht gang gegeben, wäre aber vorteilhaft. Die Information die man braucht, bekommt man aber.
Equality
Ich würde sagen, ein branchenübliches Bild. Diskriminierung gibt es nicht, wenn man allerdings die Führungsebenen anschaut, gibt es dort sehr wenige Frauen. Der Gender-Pay-Gap sollte wenn überhaupt sehr niedrig sein.
Interesting tasks
Meine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und spannend. Das gilt sicher nicht für alle Aufgaben in der Hauptverwaltung.
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Sehr guter Arbeitgeber, interessante Aufgaben
EmployeeWorked in Distribution / Sales at Wacker Neuson Vertrieb Deutschland GmbH & Co. KG in München, Bayern at the time of review.
What I like about the employer
Respektvoller Umgang mit allen Arbeitnehmern, Top Bezahlung im Vertrieb, kein Druck n
What I dislike about the employer
Das zurückgefahrene Vertrauen in das unternehmerische Denken und Handeln der Vertriebsmitarbeiter einhergehend mit der damit verbundenen Übertragung entsprechender Verantwortung.
Suggestions for improvement
Eigenverantwortung wurde in den letzten Jahren zurückgefahren. Das ursprüngliche "Unternehmer im Unternehmen" wurde aufgehoben. Dies ist allerdings für den Erfolg in der Branche unverzichtbar, man muss auf Augenhöhe mit den Kunden sein, Unternehmertum verstehen und entsprechend handeln.
Working atmosphere
Faires und respektvolles Miteinander auf allen Ebenen
Image
Top Ansehen bei den Kunden
Work-Life Balance
Sehr gut, Arbeit und Freizeit kann selbstständig eingeteilt werden
Career/Professional development
Eigene Akademie, alle Tools zur Weiterbildung vorhanden.
Salary/Social benefits
Sehr gut, weit über Branchendurchschnitt.
Collegiality
Respektvoll, jedoch arbeitet jeder relativ autark an seinen eigenen Zielen
Interaction with older colleagues
Keine Probleme erkannt
Leadership behavior
Von Respekt und Anerkennung geprägt
Working conditions
Leider hakt es sehr häufig an fehlerhafter Software, falschen Daten etc. IT Support quasi nicht vorhanden. Man muss die Dinge selbst in die Hand nehmen. Technische Ausstattung ansonsten recht gut.
Communication
Grundsätzlich werden wichtige Themen zeitnah kommuniziert, im Tagesgeschäft erfolgt dies manchmal etwas zeitverzögert.
Equality
Nichts gegenteiliges erfahren
Interesting tasks
Täglich neue Herausforderungen halten den Job spannend und interessant.
Environmental and social responsibility
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Ok geht besser
EmployeeWorked in Distribution / Sales at Wacker Neuson Vertrieb Deutschland GmbH & Co. KG in München, Bayern at the time of review.
Leadership behavior
Ab dem Regional Leiter wird es arrogant
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Environmental and social responsibility
Career/Professional development
Collegiality
Interaction with older colleagues
Working conditions
Communication
Salary/Social benefits
Equality
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Multiple Review
Best company to work for!
ManagerWorked at Wacker Neuson SE in München, Bayern at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)
Working atmosphere
Eine positive Fehlerkultur und respektvoller Umgang auf Augenhöhe.
Image
Solider Mittelstand, der weiß, wo er herkommt.
Work-Life Balance
Homeoffice ohne allgemeine Quotenregelung, flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, Zeitwertkonto für eine persönliche Auszeit oder Fortbildung.
Career/Professional development
Wer will, kann und darf!
Salary/Social benefits
Haustarif mit Bezug zum Metalltarif, übertarifliche Leistungen, wie z. B. Zuschuss zur Kinderbetreuung.
Collegiality
Kein Fingerpointing, echtes Miteinander und Verständnis füreinander. Auch beim regelmäßigen Afterwork kommen viele zusammen.
Interaction with older colleagues
Lange Betriebszugehörigkeiten sprechen für sich. Jubilare werden hier noch geschätzt und gefeiert.
Leadership behavior
Offene und ehrliche Kommunikation mit konstruktivem Feedback.
Working conditions
Schönes Gebäude mit moderner Büroausstattung.
Communication
Regelmäßiger Austausch, sowohl abteilungsintern, als auch durch Vorstand/ Geschäftsführungen.
Interesting tasks
Es wird nicht langweilig;-)
Environmental and social responsibility
Equality
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Kopf in den Sand stecken
Did no longer work in Distribution / Sales at Wacker Neuson Vertrieb Deutschland GmbH & Co. KG at the time of review.
What I like about the employer
Image
What I dislike about the employer
Verhalten vieler Führungskräfte, wenig Mut für Veränderung, Strategie 2030 mit nichtssagenden Inhalten, oft wird bei wichtigen Themen weggeschaut und der Kopf in den Sand gesteckt
Suggestions for improvement
weniger Aktivismus, mehr Vertrauen in Mitarbeiter und unteres Management, weniger zentrale Vorgaben
Working atmosphere
unter Kollegen gut
Image
topp
Work-Life Balance
Mangelhafte Prozesse werden auf Rücken der Belegschaft ausgetragen
Career/Professional development
Eigene Akademie macht nur Technik, Onbording ist grausam
Salary/Social benefits
entspricht Durchschnitt
Environmental and social responsibility
nur das nötigste wird getan
Collegiality
oft herrscht Ellbogenmentalität
Interaction with older colleagues
sehr korekt
Leadership behavior
nur operative Themen zum Tagesgeschäft, kein persönliches Feedback, keine Entwicklungsthemen
Working conditions
Umkleiden, Software, KI - überall viel Luft nach oben, veraltete Prozesse, Mitarbeiter müssen alles beim Chef nachfragen
Communication
Hier ist noch Entwicklungspotential. Kommunikation erscheint lückenhaft, unvollständig, wenig abgestimmt, stark von der Führungskraft abhängig, spät
Equality
branchenbedingt wenig Frauen, Nasen-Faktor statt objektive Bewertung
Interesting tasks
wenn man sich Zeit dafür freischaufelt und nicht ausgebremst wird
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Wer viel leistet kann viel verdienen
ManagerWorked in Distribution / Sales at Wacker Neuson Vertrieb Deutschland GmbH & Co. KG in München, Bayern at the time of review.
What I like about the employer
Vertrauen und junge Mitarbeiter.
Suggestions for improvement
Weniger Veränderungen am Unternehmen und mehr Investitionen in Prozessverbesserungen und Digitalisierung.
Work-Life Balance
Permanenter Personalmangel und dadurch Überlastung ist leider in allen Abteilungen und Gesellschaften ein Thema.
Environmental and social responsibility
Es wird aus Kostengründen leider noch zu wenig für
Nachhaltigkeit und die Umwelt getan.
Communication
Oftmals passieren Fehler oder Mitarbeiter sind unzufrieden weil nicht ausreichend und transparent kommuniziert wird.
Working atmosphere
Image
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Equality
Interesting tasks
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Vetternwirtschaft geht vor Qualität
Former EmployeeDid no longer work in Distribution / Sales at Wacker Neuson Vertrieb Deutschland GmbH & Co. KG in München, Bayern at the time of review.
What I like about the employer
Pünktliche Bezahlung
What I dislike about the employer
Die Vorgesetzten in den Niederlassungen, werden ihrer Position leider nicht gerecht.
Gegen Mobbing und Erniedrigungsvorfälle wird leider trotz dessen Bekanntheit nichts unternommen und der Mitarbeiter darf weiter mobben, es wird einfach ignoriert und jedes Mal aufs Neue zur Seite geschoben.
Suggestions for improvement
In Zukunft sollte eher darauf geachtet werden Mitarbeiter einzustellen die qualitativ gute Arbeit leisten, als Mitarbeiter die man durch den Fußballverein oder das Dorffest kennt
Career/Professional development
Aufstiegsmöglichkeiten sind in diesem Unternehmen quasi unmöglich
Working conditions
Spontan wird festgelegt, dass man diese Woche länger machen muss da ein Kollege krank geworden ist, egal wie die eigene Wochenplanung aussieht.
Salary/Social benefits
Gehaltserhöhungen werden trotz nachweislicher guter Leistung abgelehnt, leider arbeitet man in der Niederlassung nur für den Geldbeutel des Niederlassungsleiters.
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Communication
Equality
Interesting tasks
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Multiple Review
Sehr zufrieden
EmployeeWorked in Administration at Wacker Neuson Vertrieb Deutschland GmbH & Co. KG in München, Bayern at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)
Image
Stimmung muss wieder besser werden. Marktumfeld derzeit schwierig.
Work-Life Balance
Viel Arbeit, aber flexible Arbeitszeiten. Sehr familienfreundlich.
Career/Professional development
Leistung wird anerkannt.
Salary/Social benefits
Leistung wird fair bezahlt.
Environmental and social responsibility
Fahrzeugflotte wird nach und nach auf Elektro- Fahrzeuge umgestellt.
Interaction with older colleagues
Faire Altersteilzeitangebote
Leadership behavior
Augenhöhe wird gelebt. Man darf offen seine Meinung sagen.
Working conditions
Schöne Büros mit moderner Ausstattung
Communication
Kommunikation über verschieden Kanäle: Newsletter, Intranet, eMails, Live-Streams, etc.
Equality
Zwar noch mehr Männer als Frauen, aber das bringt die Branche mit sich.
Interesting tasks
Sehr breites Spektrum und jede/r Einzelne muss Verantwortung tragen.
Working atmosphere
Collegiality
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
ein springer ist an allen Arb-plätzen einsetzbar
Former EmployeeWorked in Logistics / Materials management at Wacker Neuson GmbH & Co.KG in München, Bayern until 2016.
What I like about the employer
nichts
What I dislike about the employer
launen hafte Chefs
Suggestions for improvement
neue Geschäftsführung
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share
Schwierige Zeiten, schlechte Stimmung und mangelnde Führungskompetenz
EmployeeWorked in Procurement / Purchasing at Wacker Neuson Produktions GmbH & Co. KG in Reichertshofen, Bayern at the time of review.
What I like about the employer
Büroausstattung ist ok, Kantine meistens auch gut und günstig
What I dislike about the employer
Aktuell würde ich diesen Arbeitgeber leider nicht weiterempfehlen. Es gab gute Zeiten und sehr gute Führungskräfte, aber seitdem sich das Unternehmen in einer wirtschaftlich problematischen Lage befindet, werden seltsame Entscheidungen getroffen und Leute gefühlt fast schon rausgeekelt. Ich habe viele gute Leute aus verschiedenen Abteilungen gehen sehen und einige andere gute Leute sind gerade aktiv dabei, sich zu bewerben. Die Abwärtsspirale wird sich leider weiter drehen.
Suggestions for improvement
Auf Mitarbeiter hören, das Team auf Augenhöhe und nicht von oben herab führen, Informationen nicht vorenthalten, transparent sein
Working atmosphere
Unter den Kollegen ist die Stimmung gut. Durch Stellenabbau, Kurzarbeit und weiteren Sparmaßnahmen ist die Lage aber nicht rosig und das merkt man auch.
Image
Hat leider stark nachgelassen
Work-Life Balance
War mal sehr gut durch flexible Arbeitszeiten, Home Office etc. Hat sich leider verschlechtert. Es liegt wohl viel am Vorgesetzten und ist je nach Abteilung unterschiedlich ausgelegt. Bei uns legt der Vorgesetzte Wert auf Büroanwesenheit. Für mich persönlich ist das ok, für andere jedoch problematisch. Der Workload ist zudem zu hoch.
Career/Professional development
Wer sich bemüht, bekommt Trainings. Es wird jedoch seitens Führungskraft nicht aktiv an Entwicklungsplänen für die Mitarbeiter gearbeitet.
Salary/Social benefits
Könnte besser sein
Collegiality
Auf der Arbeitsebene ist der Zusammenhalt meistens gut, auch abteilungsübergreifend.
Interaction with older colleagues
Scheint ok zu sein
Leadership behavior
Die neue Führungskraft führt nach altmodischen Methoden und ist leider gegen Kritik und Feedback aus dem Team immun. Mitarbeiter sind teils offen, teils versteckt unzufrieden. Verbesserungsvorschläge werden nicht angenommen. Es erscheint wichtiger, vor der Geschäftsführung gut dazustehen, als dem Team gegenüber Empathie und Rückhalt zu zeigen.
Working conditions
Büroausstattung ist ok, aber höhenverstellbare Tische und ein paar mehr Pflanzen wären gut
Communication
Extrem schlecht. Über Maßnahmen wie Kurzarbeit, Stellenabbau etc. wird entweder gar nicht oder immer sehr kurzfristig informiert.
Equality
Scheint ok zu sein
Interesting tasks
Interessante Aufgaben sind gegeben, der Workload ist jedoch leider viel zu hoch. Mitarbeiter gehen, Stellen werden teilweise nicht nachbesetzt und die Arbeit wird auf weniger Personen verteilt.
Environmental and social responsibility
1Helpful?finds this helpful1Agree? agreesReport Share
We are committed to transparency
This is how kununu makes money.
Questions about reviews and salaries
- Based on 280 experiences of current and former employees, Wacker Neuson Group is rated an average of 3.6 out of 5. This score is within the average for the Mechanical & Industrial Engineering sector (3.6 points). 68% of the evaluators would recommend Wacker Neuson Group as an employer.
- Based on 280 ratings, employees like the Interesting tasks, Interaction with older colleagues and Collegiality factors about the company the most.
- In addition to positive feedback, employees also have suggestions for improvements to the employer. Based on 280 ratings, employees think Wacker Neuson Group can improve as an employer in the area of Leadership behavior.