Keinesfalls zu empfehlen! Dann lieber arbeitslos und warten bis man das Richtige findet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- gute Verkehrsanbindung
- moderne große Büros
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Personalpolitik
- Vorgesetztenverhalten
- Sozialverhalten
Verbesserungsvorschläge
Wenn nicht komplette Umstrukturierung in der Personalpolitik, dann besser Firmenschließung.
Arbeitsatmosphäre
Die Räumlichkeiten sind zwar modern und groß, allerdings ist die Atmosphäre erdrückend.
Kommunikation
Nur im Kundenkontakt festzustellen.
Kollegenzusammenhalt
Zuerst bekommt man den Eindruck, dass Kollegen zusammenhalten. Aber der Schein trückt. Jeder arbeitet für sich und es wird hinterrücks angetragen.
Work-Life-Balance
Sehr dürftig, vieles wird ignoriert. Es herrscht vor Allem Gruppenzwang.
Vorgesetztenverhalten
Arrogant und herablassend. Und vor allem fängt es mit kleinen Sticheleien an.
Interessante Aufgaben
Unüberschaubar, keine effiziente Einarbeitung. Fragen werden als Makel angesehen und größtenteils als störend empfunden.
Gleichberechtigung
Neue Mitarbeiter so gut wie keine Chance langfristig im festgefleischten Team integriert zu werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Benachteiligungen älteren gegenüber sind allerdings nicht zu erkennen.
Arbeitsbedingungen
Es geht, allerdings herrscht eher ein organisatorisches Chaos, indem sich ein Neuling erstmal zurecht finden muss.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr dürftig.
Gehalt/Sozialleistungen
Es könnte besser sein.
Image
Mit Vorsicht zu genießen. Die Abkehr der Zufriedenheit wird nach und nach von Kunden festgestellt, da Kunden ihre Kritik häufig beschweren. Die Qualität lässt nach und nach zu wünschen übrig. Unregelmäßigkeiten stehen mitunter an der Tagesordnung, Termine werden häufig überschritten usw.
Karriere/Weiterbildung
Da bereits die Rollen in der Stammbelegschaft größtenteils zu vergeben sind, was einer Vetternwirtschaft gleichkommt, hat man so gut wie keine Chance andere Bereiche übernehmen.