Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das Überstunden / Gleitzeit System. Man baut jede Woche 5 Stunden auf und können wahlweise ausbezahlt oder frei genommen werden.
Mangelnde Kommunikation in und zwischen den Abteilungen.
Das Verhalten und der Umgang mit Untergebeben mancher Abteilungsleiter.
Seine Führungskräfte und Abteilungsleiter dringend auf Umgang mit Mitarbeiter schulen !!! Beschwerden dahingehend von Mitarbeitern und Betriebsrat sollten ernst genommen werden.
Das was laut Tarifbindung eben gezahlt werden muss. Samstag 50 % Zuschlag. Als gelernte Kraft in Ordnung, ungelernt eher schwierig.
Die "Daumen drauf" Mentalität ist einfach nicht mehr zeitgemäß... als Tipp!
gute Lage, beste Verkehrsanbindung
ausgeprägte starre Hierarchie, keine Komunikation mit Mitarbeitern
Wertschätzung der Mitarbeiter, leistungsgerechte Bezahlung
Dem Mangement scheint das Betriebsklima total egal zu sein, daher extremer Krankenstand usw.
... außen hui, innen pfui. Kann nur abraten hier anzufangen
Urlaubsplanung ist abhänig von persönlichen Verbindungen, keine Rücksicht auf Familien
Weiterbildung gibt es nicht, Karriereperspektiven sind gleich Null, offene Stellen werden grundsätzlich extern besetzt
Nach Übernahme wurde der Tarifvertrag gewechselt, jetzt liegen die Gehälter für Neueinsteiger auf Zeitarbeitsniveu
Trotz schlechtem Betriebsklima helfen sich die Kollegen ... noch
es wird keine Rücksicht genommen, ältere Kollegen werden rausgeekelt
Führung im Stil einer militärischen Einheit, kein Feedback, kein Teamwork, keine Anerkennung
im Sommer extrem heiss, im Winter kalt, sehr hohe Luftfeuchtigkeit, keine Klimaanlage, baulich eine Katastrophe
gibt es kaum, wenn dann nur negativ
Frauen arbeiten am Band, Männer an Maschinen, Chefs sind ausschließlich männlich
Es gibt kaum Einflussmöglichkeiten, Vorschläge werden ignoriert