wallmedien 

AG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

die interessanten Projekte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben.

Verbesserungsvorschläge

Ich glaube das ist hier alles zu eingefahren, als dass man da noch etwas fruchtbares loswerden könnte.

Arbeitsatmosphäre

In den Büros sitzen zuviele Mitarbeiter aus unterschiedlichen Teams, permanent sind 5 Leute gleichzeitig am Telefonieren. Wenn das Team dann noch aus einem "Teamleiter/in", einem "Burnouty" und zwei normalen Mitarbeitern besteht, es aber Arbeit für 7 Leute anfällt, kann das System nicht mehr funktionieren. Die Raucher nehmen sich sehr viel Zeit heraus!

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eher nach dem Motto "das war einmal..."

Work-Life-Balance

Man muss schon selbst absolut konkret blocken wenn es darum geht "mal länger zu machen". Eine Stunde pro Tag wird hier als normal angeshen, wer unter zwei Stunden nach Hause geht wird schief angeguckt. Ich hab auch Kinder....

Karriere/Weiterbildung

Null, selbst die beim Bewerbungsgespräch ausgehandelten Dinge wurden nur als Lockmittel benutzt. Keine Zeit, keine Schulungstermine, "das machen wir intern selbst!"

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Je kleiner desto gemeiner.

Kommunikation

Infos und Hilfestellungen werden nur von wenigen Kollegen unterstützend gegeben.

Gleichberechtigung

Nahrungskette nach Dienstjahren gestaffelt

Interessante Aufgaben

hier ist die Crux, die Projekte, Kunden, Fachbereiche sind wirklich sehr interessant.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Kollegialität und viele Freiheiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Never ending Start-Up und try and error Philosophie ohne Struktur

Verbesserungsvorschläge

Erfahrene Führungskräfte einsetzten, die genug Kapazität für Führungsaufgaben haben.

Arbeitsatmosphäre

Lob und Wertschätzung selten erlebt

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Tendenz nach unten

Work-Life-Balance

Stark abhängig von der Anzahl laufender Projekte. Kann stark variieren, da Projektpriorisierung und Ressourcenplanung von der Führung zwar angedacht aber nicht durchgesetzt wird.

Karriere/Weiterbildung

Kein strukturiertes Weiterbildungsprogramm. Ausgewählte Mitarbeiter erhalten vereinzelt Weiterbildungsmöglichkeiten die oftmals nicht zum Aufgabengebiet passen.

Gehalt/Benefits

Wird von vielen Kollegen als eher unterdurchschnittlich bewertet

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegialität wird bei den meisten Kollegen groß geschrieben

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte haben keine Führungserfahrung und sind operativ viel zu stark eingebunden was dazu führt, das Führungsaufgaben nicht wahrgenommen werden

Arbeitsbedingungen

Im Sommer unerträgliche Hitze im Büro

Kommunikation

Keine proaktiven Informationen

Gleichberechtigung

Themen wie Aufgaben, Ausstattung und Gehalt werden sehr individuell, willkürlich und ohne klare Vorgaben und Richtlinien behandelt.

Interessante Aufgaben

Abhängig von Projekten und Kundenanforderungen sind durchaus interessante Aufgaben dabei

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter werden nicht entsprechend ihrer individuellen Fähigkeiten eingesetzt und gefördert

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation mit den Mitarbeitern, innovatives Klima für alle Mitarbeiter schaffen

Arbeitsatmosphäre

wird zunehmend schlechter

Work-Life-Balance

gearbeitet werden kann bis zum Umfallen - an einer effektiven Verteilung der Arbeit und einen effektiven Einsatz der Mitarbeiter besteht von oben wenig Interesse

Karriere/Weiterbildung

da nach wie vor das Prinzip 'Jeder macht fast alles' gilt und es nur ein Oben und Unten gibt, sind Karriere und Weiterbildung eher Fremdworte

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

die Arbeitsplatzausstattung ist nicht auf die Aufgabe abgestimmt sondern auf die Beziehung zum Vorgesetzten

Kommunikation

Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern findet nur in bestimmten Zirkeln statt - ein Teil der Mitarbeiter wird auch auf Grund des starken Mitarbeiterzuwachses schlicht vergessen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Herausfordernde Aufgaben, sehr gute Work - Life - Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt im Vergleich zu regionalen Verhältnissen ein wenig niedriger

Arbeitsatmosphäre

Überdurchschnittlich gut,

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Faires,höfliches und freundliches Miteinander

Kommunikation

Offen und höflich

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Offene und ehrliche Kommunikation

Interessante Aufgaben

Procurement von A bis Z und alle Projektrelevanten Aktivitäten

Gut am Arbeitgeber finde ich

Soziales und Zukunftsorientiertes Unternehmen

Arbeitsatmosphäre

Wir haben regelmäßige Mitarbeiterevents wie z.B. Sommerfest oder Weihnachstfeier und sonstige Teamaktivitäten. Ebenfalls fördert WALLMEDIEN die Zusammengehörigkeit durch sportliche Aktivitäten durch z. B. Teilnahme am Paderborner Osterlauf oder diverse andere Fitness Chalanges.

Das Unternehmen ist sehr daran gelegen, dass sich alle Mitarbeiter wohl fühlen und trägt dazu aktiv bei.

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Auf jeden Fall würde ich das Unternehmen weiterempfehlen. Ich bin bereits seit über 6 Jahren für das Unternehmen tätig und sehr zufrieden.

Karriere/Weiterbildung

Flache Hierarchien.
Weiterbildungen werden unterstützt und finanziert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soziales Engagement ist dem Unternehmen wichtig und werden immer gerne Unterstützt. Sei es in Form von mehreren Spendenaktion pro Jahr oder die Förderung eines Jugend Fussballvereins.

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist anspruchsvoll und sehr abwechslungsreich. Man kann eigene Ideen einbringen und im Team verwirklichen.

Work-Life-Balance

Alles bestens!!!!

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Feedback wird vorbildlich - zeitnah, konkret (was? wie?), sachlich und zielgerichtet gegeben.
Tolle Zusammenarbeit mit meinem Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

Was das Herz begehrt: Wasser, Kaffee, Müsli, Suppen, helle lichtdurchflutete Räume umgeben von Natur und einem großen Teich, Sitzecken drinnen und draußen - es ist alles da!
Einige Kollegen werfen bei schönem Wetter den Grill an - nur das Fleisch wächst noch nicht an den Bäumen.

Interessante Aufgaben

Wir wachsen - und Wachstum heißt immer, dass Dinge aufgebaut und mitgestaltet werden können.