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Walter 
Bösenberg 
GmbH
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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kommunikation und Wertschätzung fehlanzeige

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

In einem Arbeitnehmermarkt kann und darf eine derartig schlechte und teils sehr unhöfliche Vorgehensweise nicht an den Tag legen. Die Dame hat weder Lust noch Zeit sich um derartige Dinge zu kümmern. Sowas schadet dem Unternehmen mehr als meine Absage!
Eine Personalvermittlungsfirma zu beauftragen, die ihren Job nicht macht, bringt das Fass zum überlaufen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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