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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Wanderer und Partner Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte PartG mbB die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wanderer und Partner Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte PartG mbB
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Wanderer und Partner Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte PartG mbB
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Trotz HomeOffice-Möglichkeit komme ich täglich ins Büro. Wir haben eine tolle FeelGood-Managerin, die sich um vieles kümmert und zwei Bürohunde, was ich persönlich sehr schön finde (in stressigen Situationen einfach mal kurz die Hunde streicheln und alles wird gut !)!

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das "gesprochene Wort" bleibt aufgrund der Digitalisierung leider etwas auf der Strecke. Man muss sich dies immer wieder selbst vor Augen führen und halt keine EMail schreiben, sondern einfach mal den Hörer in die Hand nehmen bzw. ins andere Büro laufen. Ging ja früher auch!!

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die jeweiligen Teams arbeiten sehr kollegial und helfen sich gegenseitig. Der Umgang im allgemeinen ist respektvoll und herzlich.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auf Wünsche, auch im Hinblick auf die Arbeitszeiten, geht man hier ein. HomeOffice-Möglichkeit für jeden. Und wenn alle Stricke reißen, kommt das Kind halt mit ins Büro.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine direkten Vorgesetzten sind toll und offen für Anregungen und Gespräche, die dann auch umgesetzt werden. Nicht nur "blabla".

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolles Arbeitsklima, ich werde sehr oft geschätzt und auch gelobt, und habe auch vollstes Vertrauen von meinen Vorgesetzten.
Wir haben sogar eine Feel-Good-Managerin, es werden alle Probleme, ob Privat oder auf Arbeit, erhört und schnellstmöglich gelöst.
Für mich ist es wichtig, sich auf die Arbeit zu freuen, gerne da zu sein und einen schönen Arbeitstag zu haben. All das habe ich in dieser Kanzlei.

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