Stabiles Unternehmen mit klarer Linie
Arbeitsatmosphäre
Hier ergänzen sich verschiedene (auch eigenwillige) Charaktere und Generationen in sympathischer Art und Weise zu einem guten Team
Image
Top Image (auch über Firmengruppe) in der Hydraulikbranche
Work-Life-Balance
Flexible Mittagspausen erlauben auch spontane private Erledigungen. Faire Abstimmungen für die Haupturlaubszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Gute Einarbeitung, aber aufgrund der Firmengröße im Vergleich zu großen Unternehmen leicht begrenzte Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Angemessen in Bezug auf Firmengröße, Branche und Aufgaben/Verantwortung
Kollegenzusammenhalt
Wie in vielen Firmen bis auf wenige Ausnahmen angenehm und gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung auch bzgl. des Alters. Erfahrung wird sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung erfolgt mit einer sehr klaren Linie. Entscheidungen werden nachvollziehbar erklärt und begründet. Vorschläge an die Vorgesetzten werden sorgsam geprüft und wenn überzeugend auch umgesetzt, ggf. mit gemeinsam erarbeiteten Änderungen.
Kommunikation
Transparente Kommunikation über Regelmeetings und Hausmitteilungen. Zusätzlich guter Zugang zu einem übersichtlichen Managementsystem (ISO 9001)
Gleichberechtigung
Hier spielt nur der Mensch und sein Potential eine Rolle.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenverteilung erscheint sinnvoll und wirtschaftlich durchdacht. Aufgrund der überschaubaren Größe der Firma und den interessanten Produkten bleibt es jederzeit abwechslungsreich.