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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Wanna Vapor die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wanna Vapor
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Wanna Vapor
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

16 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    56%

  • Kompromisse machen

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    56%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Sehr gut. Es gibt generell wenig bis gar nichts was es da zu bemänglen gibt.

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5,0
KommunikationFührungskraft

Könnte besser sein. Hab ich aber auch schon schlechter erlebt

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Ist in jedem Fall vorhanden.

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Ist in jedem Fall immer da. Termine sollte man rechtzeitig bekannt geben. Auch Wünsche zu freien Tage werden angenommen und je nach Möglichkeit in den Dienstplan eingearbeitet

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Vorbildlich. Jeder Mitarbeiter steht auf der gleichen Linie.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich bin seit 3 Jahren bei Wanna Vapor tätig und kann nur Positives berichten! Das familiäre Klima im Unternehmen schafft eine angenehme Arbeitsatmosphäre, in der man sich wohlfühlt.