Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ehrlich, enorm geduldig, extrem gut organisiert, professionell, man hat viele Freiheiten!
Deutlich nichts. Er war, muss man sagen, professionell, kompromissbereit und fair
Schwer zu sagen
Lob, und Anerkennung vom Arbeitgeber kann man sich erarbeiten. Fleiß wird immer belohnt. Die Arbeitsatmosphäre ist also gesund.
Kunden waren vom Service gegeistert.
Der Freizeitausgleich kann fair nach Absprache genommen werden. Das ist selten bei Arbeitgebern.
Man hat viele Freiheiten, mir wurde alles bezahlt, Wahnsinn!
Es müsste hier sogar eine 6 Sterne Bewertung geben.
Gerechte Entlohnung mit Boni und Provisionen.
Es wird auf vieles geachtet.
Funktioniert insgesamt klasse.
Respektvoll. Es gab nie Anzeichen eines schlechten Umgangston.
Eher vorbildlich, keine Peinlichkeiten, professionelles Auftreten, oft auch locker, vorbildhafte Umgangsformen mit Kunden.
Ganz ehrlich: Falls es mal etwas Negatives gibt, wird es mit Doppel ausgeglichen.
Ich kann nur betonen: klar direkt und professionell,
selbst E-Mails. Anweisungen sind für alle verständlich.
4 Sternen
Man lernt ständig dazu, der Geschäftsführer bietet viele Möglichkeiten.
Da bin ich noch auf der Suche. Gibt nichts dort.
99% der Unternehmens- und Mitarbeiterführung. Umgang mit anderen Menschen.
Sollte mal an einem Führungskurs teilnehmen, um richtigen Umgang mit Mitarbeitern zu lernen.
Vielen Dank für die Bewertung.
Da es schwierig ist, anonyme Bewertungen zu beantworten, haben wir uns trotzdem entschlossen Stellung zu nehmen.
Selbstverständlich akzeptieren wir jede subjektive Bewertung und Meinung und sind froh darüber. Auch wir gehen davon aus, dass unserer Meinung akzeptiert wird.
Zunächst einmal möchten wir klarstellen, dass es hier schon nach 2,5 Monaten zu einer Trennung durch den Arbeitgeber in der Probezeit kam und nicht durch den/die anonymen Bewerter/in.
Es ist doch schön, wenn es Mitarbeitern und Arbeitgebern überlassen bleibt, seinen Arbeitsplatz oder seine Mitarbeiter frei zu wählen.
Somit kann die Formulierung „Endlich“ sicher von beiden Seiten in Anspruch genommen werden.. Es ist nun einmal so, dass manchmal Arbeitnehmer und Arbeitgeber einfach nicht zusammen passen, manchmal können sich Mitarbeiter nicht in ein Team einfügen oder Aufgrund von einer zu hohen Selbsteinschätzung die Erwartungen eines Arbeitgebers nicht erfüllen. Manchmal erwarten Mitarbeiter auch zu viel von einem Arbeitgeber oder glauben, es besser zu können. Es gibt immer zwei Seiten einer Medaille, die es sich lohnt näher zu betrachten.
Denn nach 18 Jahren haben wir uns am Markt etabliert und können selbstbewusst von und sagen:
Wir haben Mitarbeiter die schon seit sieben Jahren bei uns beschäftigt sind.
Die Zusammenarbeit mit freien Mitarbeitern, Kunden und Dienstleistungsunternehmen pflegen wir schon seit über 10 Jahren.
Zu diesen Fakten und mehr über uns, können sich interessierte Bewerber gerne persönlich informieren, es lohnt sich.
Somit überlassen wir es den Lesern, eine nach 2,5 Monaten abgegebene anonyme Bewertung zu beurteilen und freuen uns weiterhin über ernstgemeinte und faire Bewertungen.