Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Vielfalten an Aufgaben und Möglichkeit zum selbstständigem Arbeiten an bestimmten Projekten
Die Unberechenbarkeit: nach so kurzer Zeit einfach das Arbeitsverhältnis zu beenden, obwohl nix gravierendes vorfiel. Der Umgang und die Kommunikation war teilweise außerdem nicht das, was man sich als Arbeitnehmer wünscht. Und das widerum beinträchtigt m. E. auch die Leistungsfähigkeit.
- Offenere und transparentere Kommunikation
- Konstruktives Feedback statt voreiliger Kündigungen, um das Potenzial der Mitarbeiter zu erkennen und zu fördern
- Ruhig und fair agieren, insbesondere in herausfordernden Situationen
- Kommunikations- und Führungsstrategien überdenken, damit zukünftige Mitarbeiter eine fairere Chance haben, sich zu beweisen
Die anfängliche Atmosphäre war vielversprechend, und ich war hochmotiviert, hier durchzustarten. Leider stellte sich heraus, dass meine Begeisterung nicht geteilt wurde. Bereits von Anfang an wurde mir von der Geschäftsführung mit einer etwas misstrauischen Haltung begegnet.
Die frühzeitige Kündigung ließ keinerlei Raum für persönliche oder berufliche Entwicklung, sondern ließ mich plötzlich arbeitslos da stehen (ich hatte meine Teilzeitbeschäftigung, der ich zuvor nachging, gekündigt). Objektiv gesehen wurde aber erwähnt, dass es Möglichkeiten in späterer Zukunft gegeben hätte, sich z. B. über Kurse der OMR (Online Marketing Rockstars) weiterzubilden.
Die Kolleginnen, die ich kennenlernen durfte, waren alle freundlich.
Anfangs wurde hervorgehoben, wie wertvoll meine umfangreichen Fähigkeiten seien, doch diese Wertschätzung kippte sehr schnell. Anstatt konstruktive Kritik zu erhalten, wurde ich nach wenigen Tagen wegen kleiner Anfangsfehler (das war das, was mir kommuniziert wurde) abrupt gekündigt. Sehr schade, ich war sehr motiviert und bis einen Tag vor der Kündigung sicher, dass ich dort einiges bewegen hätte können.
Nach nicht einmal 2 Wochen gab es ein Feedback-Gespräch, das jedoch leider nicht hilfreich war. Die Erwartungen wurden nicht klar formuliert, und ich hatte nicht das Gefühl, dass man mich wertschätzte oder unterstützen wollte. Stattdessen führte das Gespräch eher zu Verunsicherung und schließlich auch zur Kündigung.
Ich hatte den Eindruck, dass einige Mitarbeiter von vornherein skeptisch betrachtet werden.
Ein guter Mix aus verschiedenen Aufgaben
Trinkgeld kann behalten werden
Unfaires Verhalten zeitweise
Klare Kommunikation sowie Kenntnisse zu dem was gesetzlich erlaubt ist
Tolles Team in vielen Filialen
Plötzliche Verpflichtungen an bestimmten Tagen und Uhrzeiten zu arbeiten trotz fester Absprachen. Mit Drohung einer Kündigung
Mindestlohn
Genau hier mangelt es an Kompetenz
Mehraufgaben zu Pausenzeiten und zu Feierabend
Kommunikation gesetzeswidrig und gerne mal mit anschreien
Schichten werden gerne unfair geplant